一张金名片，孔雀东南至。每年金秋时节，中国浙江·宁波人才科技周拉开帷幕，诚邀各界英才共赴盛会，“才”“富”对接，“智”“资”融合。

作为一个全市上下持续打造的引才品牌，始终坚持“聚天下英才而用之”的理念，不唯地域引进人才，不求所有开发人才，不拘一格用好人才。如今，人才科技周更是吹响“聚天下英才，建名城名都”的号角，广纳海内外高层次人才、前沿科学技术、丰沛投资资本，在创新驱动发展潮头扬帆起航再出发。

初心·以会聚才

时光回溯，新起点蕴藏新机遇。为扩大引才效应，宁波整合人才、科技活动创办“人才科技周”，构建人才科技交流合作综合平台。随着教育高峰会的纳入，人才科技教育整体融合新品牌形成。

再创新高，影响力就是生命力。立足自身特色，宁波进一步整合优势资源、优势职能、优势政策、优势服务，国家人社部、科技部成为主办单位。

永不止步，新征程吹响新号角。今年，人才科技周将围绕“一带一路”综合试验区、“中国制造2025”、国家保险综合试验区建设等需要，致力与国家人社部、中国科协、欧美同学会、中国兵器工业技术推广研究所等合作，在活动组织上更多地借力市场力量，让市场主体参与。

初心难忘。第一届宁波人才科技周正式亮相，我们便记住了那不同凡响、落地有声。

在首届人才科技周期间，宁波在国（境）外建立了第一批2家海外引才引智基地，开辟了国际化人才智力开发的新路径。而短短5天的时间里，20多个国家和地区、国内近30个省市的100多所高校和科研机构，1400多家招聘参展单位的嘉宾、专家、各类人才、海外留学人员和企事业单位代表参加了人才交流、科技合作、创业大赛、论坛演讲、展览展示活动，其中参加应聘的全国各地各类人才达1.28万人。

这一数字，标志着宁波的人才开发从此走上了科学运行的轨道。

从2012年至2017年，人才科技周的内容规模不断丰富拓展：高层次人才引进洽谈会、海外留学人才创业行、创业创新项目大赛、人才发展高端论坛等活动有声有色。

蝶变·平台引才

才至则市兴。引进人才，好的平台是关键。人才科技周，正是宁波精心打造的人才综合开发品牌平台，将人才活动与科技活动紧密结合，通过人才带项目，项目引人才。一系列蝶变，使宁波人才科技周与时俱进、生机勃发。

从早期一个只关注人才、项目直接对接的市级活动，到如今一个国家级的集人才、科技、教育、产业以及社会中介机构为一体的人才开发综合性载体，宁波人才科技周不断探索人才、资本、项目多项要素，不断运用政府、企业、社会多方资源，注重在整合中提升，在创新中发展，并形成了人才引进培养、创新要素对接、创业创新竞赛、高端智力服务宁波、人才发展高端论坛等5大系列、40余项分体活动。

这些年，人才科技周吸引了30多个国家和地区、国内百余所高校和科研机构参会，参会的各类人才和专家等总数超过32万人次，参会企事业单位达4万家次，正式引进各类人才2.6万人，柔性引进院士团队121个，引进共建高端研发机构220余个，正式签约科技合作项目260余项、合同金额132.5亿元，形成了引人才、引技术、引项目、引资金、引理念、引服务“六引并举”的良好格局，成为了在全国有较高影响力的人才综合开发品牌平台。

时光荏苒，2016年宁波人才科技周已成集聚效应：共有3860余家企事业单位参加，设展位1420余个，参会总人数超2.3万人，达成人才引进意向7800余人次、项目引进和科技合作等意向740余项，正式签约45个重大人才科技项目、金额18.5亿元。

2017年，宁波人才科技周整装待发，届时将推出7500余个人才需求岗位、300余个科技成果转化合作项目，将有3000余家市内外企事业单位参与各项活动，预计参会总人数将达3万人左右。

响应人才体制机制改革号召，宁波人才科技周不仅带动了海外人才、创客人才、在校研究生和创新型企业等群体参与，还坚持政府引导、市场运作，促进了更多资源向人才创业创新聚焦，实现了更多高层次人才和高新科技项目落户宁波集聚发展。而坚持企业主体、高端引领，也为宁波搭建了一批高端人才智力服务企业创新升级平台，为加快推进宁波战略性新兴产业发展、助推经济转型升级提供有力人才和智力支撑。

探索·智资融合

民营经济高度发达是宁波的最大特色，宁波民营经济创造的GDP接近全市的80%。宁波市积极发挥民营资本优势，引导民营资本与人才“联姻”、资本与技术“融合”，实现高层次创新创业人才“引进”和高新技术企业“诞生”的有机结合。

为了促进人力资本的“融合”，宁波市级层面设立了各类天使投资引导基金，积极引进各类风投机构，资助和吸引各类高层次人才在宁波创业。

从2012年起，人才科技周就开始彰显这一导向，包括举办专场“千人计划”人才资本推介洽谈会，在中国科技创业大赛中设置海外人才创业奖、组织风投资金跟进洽谈，组织500多个高科技项目与企业对接洽谈，建设宁波首个“千人计划”产业园区等。实现“人才+项目+资本+平台”的高度联动，实现高层次人才创新创业服务精细化、保障系统化和开发科学化，正成为宁波人才战略的一个重点。

2017年人才科技周将深化智资对接力度，推出高层次人才引进洽谈会、海外留学人才创业行、“技能中国行2017—走进宁波”等系列专场活动。同时，将组织200多名海外高层次人才携项目与宁波市产业园区、重点企业进行落户对接，邀请近1000名相关领域院士、专家和行业企业代表进行产学研对接，把脉技术难题、推进成果转化。

初心不变。宁波强有力的引才聚才举措背后是科学的人才理念，是对人才特别是高端人才引领作用的充分认识。

新闻发布、政策推介、对接洽谈……人才科技周举办了一系列集中性的招才引智活动，进一步为留学人才与宁波的企业、风投创投融资机构提供了广泛深入的接洽机会，打造了宁波吸引海外留学人才回国创业创新的载体品牌，为海外留学人才高新技术成果与国内人才、技术、项目、资本的对接提供了平台。

为了切实加强人才信息服务，宁波还每年在人才科技周期间发布人才紧缺指数和人才发展报告，每两年发布紧缺人才开发导向目录，每季度发布重点产业急需人才信息，为全市人才政策制定和人才引进培养提供基本依据。

与此同时，伴随着宁波人才科技周的开展，“甬城英才”影响力日趋扩大。每年利用人才科技周，全方位、多层次、多角度面向海内外集中宣传宁波人才、科技、教育环境的区位优势、集聚效应和引领作用，塑造良好的人才创业创新环境，进一步扩大宁波“甬城英才”的影响力。（通讯员 勇祖轩）