昨日，广西人才网联系统发布今年二季度人才供求分析报告。报告显示，二季度网联系统总体供求比为1.03（即人才需求人数或职位数为1时，人才供给或求职人才数为1.03），其中信息传输/计算机服务和软件业本季度需求增长量较大，其人才需求量比上年同期增加了17397人，涨幅高达76.84%。

报告显示，超过七成的行业类型人才需求同比上涨，部分行业同比上涨幅度较大。需求人才数超过万人的有信息传输/计算机服务和软件、批发和零售、房地产、建筑、金融等7个行业。累计需求量达到15.44万人，占比达到80.99%。

从就业形势来看，总体就业压力较为平缓，职位供需冷热不均依旧明显。总体供求比较去年同期减少0.35，其中54个主要职位类型中，人才供求比大于2的职位类型达到22个，有11个类型的职位竞争激烈，人才供求比大于3。化工类、服装/纺织/皮革类及计算机硬件开发类等职位由于需求很少，就业竞争压力较大，其供求比分别高达12.39、7.33及6.44，位居供求比前3位；而服务业3类职位和销售类等职位人才供求比依旧位居供求比后10位，其合计供求比分别仅为0.49和0.34。

由于“互联网+”模式的进一步深入和分享经济的兴起，广西人才网联系统中信息传输/计算机服务和软件业对人才的需求从2016年开始出现明显增长。今年二季度，网联系统中信息传输/计算机服务和软件业人才需求量达到40039人，创历年新高，首次突破4万大关，其中电子商务和IT服务行业人才需求突破性增长，成为该行业类型持续大幅增长的主力军。

与此同时，网联系统中建筑业人才需求量达到18498人，与上年同期的13559人相比增加4939人，达到历年最高值。报告分析认为，今年2月7日，《北部湾城市发展规划》指出，预计到2030年南宁市将建成特大城市，这为南宁建筑行业迎来更广阔的发展空间。另外，重大交通项目完善南宁路网，地铁、高铁等交通项目不断推进，以及五象新区的建设均是引发此次建筑业人才需求增长的重要原因。（记者 史小辉）

二季度广西人才供求情况

7个行业人才需求数超万人

累计需求量达15.44万人，占比80.99%

●信息传输/计算机服务和软件业

●批发和零售业

●制造业

●房地产业

●建筑业

●金融业

●科学研究、技术服务和地质勘查业

“互联网+”人才需求大增

信息传输/计算机服务和软件业人才需求量首破4万大关，达40039人。

其中电子商务和IT服务行业成该行业类型持续大幅增长主力军。

总体供求比

供求比前3位的职位

●化工类供求比为12.39

●服装/纺织/皮革类供求比为7.33

●计算机硬件开发类供求比为6.44