日前，随着考研复试渐进尾声，毕业生就业工作进入到一个新的阶段。安徽医科大学多措并举，全方位推进毕业生就业工作，不断增强就业指导、服务工作的针对性和实效性。

第一临床医学院促进毕业生积极高效就业

专场招聘，搭建就业平台。为了努力帮助毕业生获得更多的就业信息，争取就业机会，降低就业成本，学院群策群力，广泛开拓资源，努力搭建与用人单位沟通交流的平台。经过一个多月的精心策划，学院认真分析，选择规模和层次适度的用人单位或近年来的友好联系单位作为邀请对象，于4月8日上午举办了毕业生专场招聘会。校党委副书记刘群英来到现场，并与用人单位、毕业生亲切交谈。皖北煤电集团总医院、阜阳市第五人民医院、合肥东南骨科医院、金域检验公司、浙江省三门县医院等19家用人单位前来选拔学院优秀毕业生。这19家单位，有医院，也有企业；有公立医院，也有民营医院；有综合性医院，也有社区医院；有省内单位，也有省外单位，为毕业生提供了多样化的就业选择。招聘会上，用人单位与毕业生进行了有针对性的洽谈，参会单位对毕业生综合素质给予了较高的评价，许多单位表示希望与学院进一步加强联系，为更多的优秀毕业生提供发展平台。毕业生经过与用人单位现场沟通，开拓了就业思路，明确了就业方向。部分同学进行了现场签约或达成就业意向，专场招聘会取得了良好的效果。

专门培训，强化就业意识。为促进毕业生积极高效就业，专场招聘会前，学院召开未就业毕业生再动员暨培训会。会上，学院领导结合当前的就业形势，详细分析了毕业生在就业过程中面临的机遇和挑战，引导毕业生正确认知自我，合理确定就业目标，积极抓住学校、学院提供的就业机会，选择适合自己能力素质和实际情况的就业方向。会议还通报了目前各专业的就业进展情况，介绍就业与参加住院医师规范化培训、提高学历之间的多条路径选择，对签订就业协议书的注意事项等毕业生关注的就业问题进行了讲解。另据了解，为应对“逢进必考”的毕业生录用形势，学院前期还专门为学生组织模拟考试，提升了毕业生求职应试能力。  

专题讲座，转变就业观念。为响应党和国家的号召，学院积极指导毕业生以开阔的视野扩大就业选择范围，鼓励毕业生面向基层就业。学院认真做好省选调生的动员、报名工作，加强宣传力度，做好报名服务。目前，学院已有16名毕业生党员报名参加省选调生考试。4月6日，学院邀请安徽医科大学2001届临床医学专业校友、蜀山区三里庵社区卫生服务中心副主任何俊，为毕业班及中、高年级同学开展面向基层就业的专题讲座。讲座中，何俊畅谈了基层医疗日新月异的发展形势和全科医生、家庭医生广阔的就业前景，分析了国家关于基层医疗的相关政策文件。他结合2016年在英国伯明翰大学访学期间的所学所见，分析了我国未来全科医疗的国际化趋势，号召和鼓励同学们转变就业观念，加入基层医疗队伍，使同学们备受鼓舞。 

后期，安徽医科大学第一临床医学院还将继续以“确保充分就业、提高就业质量”为中心，有的放矢，全方位、多举措做好各项毕业生就业指导与服务工作，为2017届毕业生充分就业、满意就业保驾护航。

第二临床医学院学科带头人带头促就业

阳春三月，安徽医科大学春季招聘会的举办和研究生复试录取工作的全面展开，毕业生考研复试及就职面试进入高峰期。为增强毕业生的面试成功率，近日，安徽医科大学第二临床医学院邀请到安徽医科大学第二附属医院心胸外科石开虎主任和儿科程雁主任进行毕业生考研复试和就业招聘模拟面试。学科带头人带头促就业，纷纷向同学们传授备考指南，面试秘笈。

在考研就业面试指导会上，两位专家通过模拟面试－实战考核点评解疑惑多个环节，使同学们直观的了解到面试的全过程，并通过现场的演绎认识到在面试中作为应试者所应注意的问题。两位老师由模拟面试谈起，对同学们在研究生复试和应聘求职面试进行了分类培训。从面试礼仪、面试准备、面试内容、考察目的、沟通技巧等方面予以指导。为同学们今后的深造和就业上了生动的一课。两位老师幽默的谈吐，不失专业的讲授博得了同学们的满堂彩。

在现场互动环节中，针对“如何正确看待临床工作与科研的关系”“研究生毕业后是继续求学还是早日投身临床”等毕业生关心的问题，两位老师均结合自身感悟和体会，为毕业生做出了详尽而精彩的解答，与会同学也一次次用热烈的掌声回馈老师的悉心教诲。此外，两位老师还和同学们分享了自己丰富的人生经历和宝贵的临床工作经验，为毕业生做好后期的职业发展提供借鉴。

鉴于安徽医科大学第二附属医院神经外科赵兵主任在2016届毕业生就业求职指导专题培训方面取得的良好成效，学院还将邀请赵兵主任在近期就如何深入做好就业求职的理论知识准备、临床技能准备及面试注意事项等具体工作，为2017届毕业生作专题辅导。（特约通讯员:王晶晶）