2月24日至25日，山东理工大学召开党委三届二次全委（扩大）会议，总结2016年工作，分析把握学校发展面临的形势、机遇和挑战，探讨交流学校科研体制机制改革、取消学院行政级别改革、“人才优先战略”深入实施以及落实第三次党代会精神和“十三五”规划目标任务情况，安排部署2017年工作。

　　会议在杏园西二楼会议室举行，校领导吕传毅、张铁柱、衣玉琛、胡兴禹、邹广德、刘国华、张祥云、王立斌、魏修亭、查玉喜、易维明出席会议，学校党委委员、纪委委员、处级干部、校学术委员会成员、各学院教授委员会主任、各民主党派负责人参加会议。

　　会上，山东省科技厅与我校签订了《开展高校科研体制改革试点协议》。省科技厅刘为民厅长主持召开了科研体制改革工作座谈会，与我校科研人员代表进行了互动交流，并对我校推进科研体制改革试点工作提出了希望和要求。

　　会议特邀省委高校工委干部处处长张洪英作了专题报告。张洪英以“借力改革试点东风 助推高校加快发展”为题，原汁原味地解读了《省属高校取消二级学院行政级别改革试点方案》，介绍了《方案》出台的背景和试点高校的改革推进情况，指出了改革需要把握的要点。

　　校党委副书记、校长张铁柱代表党委常委会向全委会报告了学校2016年工作，安排部署了2017年工作。

　　张铁柱从三个方面系统总结了学校2016年工作：一是把握发展大势，强化顶层设计，为学校未来发展描绘了美好蓝图；二是全面提高质量，突出重点关键，狠抓工作落实，学科建设、人才队伍、服务社会等方面取得了明显成效；三是突出思想引领，强化“四个意识”，党的建设全面加强。在总结成绩的同时，他也指出了学校在现代大学制度体系、人才培养新理念、教师发展内在动力、学科优势和特色、原始创新能力、获取社会资源的意识和能力、国际化办学等方面存在的不足。

　　张铁柱指出，2017年是学校系列谋划部署的细化落实年。要拿出“拼命三郎”的劲头来，紧紧围绕学校发展目标任务想办法、出实招，撸起袖子、甩开膀子、扑下身子、迈开步子，动起来、跑起来，用实际行动加快推进学校发展。

　　围绕做好2017年各项工作，他强调：一要坚持把师资队伍建设作为“首要工程”，大力实施“人才优先战略”。二要坚持把学科建设、科学研究摆在更加突出的位置，着力推进“双一流”建设。三要进一步深化教育教学改革，全面提高应用型人才培养质量。四要深入推进综合改革，激发推动发展的强大活力动力。五要深化拓展战略合作，大力推进开放办学。六要以国际化为发展路径，全面提升国际化办学水平。七要强化服务保障体系建设，为学校发展提供有力保障。八是落实好全面从严治党政治责任，全面深入加强党的建设。

　　校党委书记吕传毅作了讲话，他指出，2016年对山东理工大学来说，是顶层设计年。学校第三次党代会报告、“十三五”发展规划、综合改革方案以及谋划部署的重大事项，都是校党委常委会在分析研判改革发展形势、广泛听取师生员工意见建议的基础上作出的顶层设计。顶层设计规划完成以后，就是要以目标引领发展、凝聚力量，需要在工作实践中细化落实。因此，学校把2017年确定为工作细化落实年，这就需要全体共产党员、全校干部、广大师生员工发扬钉钉子精神，坚持一张正确的蓝图绘到底，把工作抓在手上、落到实处、干出成效。

　　围绕如何做好2017年全年工作，吕传毅重点对工作细化落实、加强党的建设作了强调，提出了安排部署意见。

　　关于工作细化落实，吕传毅针对我校“一精神”和“一规划”作了简明扼要地解读。他强调，关于细化落实的内容，就是要把中央精神、省委省政府有关高等教育改革发展的精神，结合学校第三次党代会精神和“十三五”发展规划加以细化落实。

　　就怎样细化落实，他提出，一是高点定位，明确目标。二是勇于担当，主动认领。三是细分任务，落实到人。四是加强协调，善于补位。五是严格督查，强化追究。

　　关于加强党的建设，吕传毅提出，一要加强思想建设。二要加强干部队伍建设。三要加强反腐倡廉建设。

　　会上，吕传毅、张铁柱代表校党委、校行政，与部门、学院代表签订了年度目标任务书和履职责任书。

　　会议作了交流发言，科学技术处、党委组织部、人事处 人才办、机械工程学院、化学工程学院、法学院负责人，结合各自工作，围绕深化科研体制改革、深化校院两级管理体制改革、全面推进人才优先战略和落实“一精神”“一规划”，相继作了发言，交流了经验、做法和工作打算。（山东理工大学）