8月10日，记者从延津县相关部门获悉，该县已专门成立人才工作领导小组，正式出台了一系列“含金量”极高的激励政策，吸引高层次创新创业人才（团队）落地。

据介绍，该县重点围绕食品加工和节能环保两大优势产业及科技、信息化、商务、文化等社会发展重点领域，拟引进具有较高学术水平、较强创新创业能力的各类高端人才和高级人才。

对于人事关系正式转入延津的“刚性引进”人才，最高可享受县财政发放一次性安家补助每人50万元；除用人单位支付的正常报酬外，最高可享受县财政5年内每人每月发放1万元补贴；引进人才带有研发项目的，可根据项目情况由县财政提供20万~50万元的科研启动经费。

该县政府还设立了200万元专项资金，纳入年度预算，主要用于人才引进、培养和奖励；同时鼓励用才单位设立人才发展专项资金，在人才引进、培养过程中发生的费用可计入成本，在税前列支；鼓励金融机构加大对人才创新创业和项目的信贷资金支持，设立延津县创业投资引导资金、风险池资金，改善创业融资环境。（记者 赵同增 通讯员 李建彬）