根据工作需要，山西省社会科学院面向社会公开招聘专业技术人员10名，管理人员4名，现就有关事项公告如下：
一、招聘职位及要求（见附件1）
二、招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍；
2、政治思想素质好，品行端正，遵守法律法规；
3、具有岗位所需的文化程度和专业，热爱社会科学研究及管理服务工作，有较高的理论水平和业务能力；
4、有较强的事业心、责任心和积极的工作态度，服从组织安排；
5、适应岗位要求的身体条件；
6、年龄符合岗位的要求（30周岁及以下为1987年10月30日以后出生，35周岁及以下为1982年10月30日以后出生）；
7、具备报考岗位所要求的其他资格条件。
曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员，在各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为的人员，国家法律法规和有关政策规定不得聘用的其他人员，均不得报考。
试用期内的公务员（参照管理单位工作人员）和招聘到事业单位工作不满1年的人员、现役军人、在读的非应届毕业生不得报考；应聘者在报名后、聘用之前已成为试用期内的公务员（参照管理单位工作人员）或已聘用事业单位工作人员，不予聘用；参加公开招聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。
“服务基层项目专门岗位”的招聘对象，为参加山西省“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”(含晋西北计划)到2017年服务期满、考核合格以上的人员，以及参加山西省“选聘大学生村官工作”到2017年服务期满、考核合格以上（含到2017年服务期满两年，考核合格以上），现仍在职的人员。
退役的全日制大学生士兵，可按照服务基层项目人员对待，报考服务基层项目专门岗位。
三、报名程序
本次公开招聘依托山西省社会科学院（www.sass.sx.cn）网站、山西人才网（www.sjrc.com.cn）和山西省人力资源市场官方微信平台（微信号：sxsrlzysc）进行网上公告、成绩公示、名单公布。
1、网上公告
网上公告时间为2017年10月30日9:00至11月7日17:00。
2、报名方式
本次招聘考试报名采取现场报名的方式进行。报名时间为2017年11月4日至7日（上午9:00—12：00；下午14:00—17:00）。
报考人员登录山西省社会科学院网站（www.sass.sx.cn）、山西人才网（www.sjrc.com.cn）或关注山西省人力资源市场官方微信平台（微信号：sxsrlzysc），下载《山西省社会科学院2017年公开招聘工作人员报名表》，服务基层项目的考生，需同时下载打印《服务基层项目人员审核表》，供现场报名时使用。（现场报名地址：太原市新建南路81号山西省就业服务局一楼大厅）。
报考人员只能选择一个岗位进行报名。所学专业必须与所报岗位要求的专业相一致。
3、现场报名需提供以下材料
①《山西省社会科学院2017年公开招聘工作人员报名表》2份；
②毕业证书、学位证书、二代身份证（临时身份证不采用）及其他各类证书等原件及复印件各1份;取得国外学历的报考人员，须提供教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书原件及复印件各1份；
③6张一寸近期红底免冠照（背面标注姓名、报考单位及专业）；
④在职人员须提供原工作单位及上级主管部门同意报考介绍信；
⑤大学生村官等服务基层项目的考生，将下载打印的《服务基层项目人员审核表》，由服务所在地和市以上派出主管部门加盖公章确认（大学生村官由市、县两级组织部门审核盖章，“教师特岗计划”项目人员由省教育厅盖章、“三支一扶”项目人员由团省委或省人社厅盖章、“西部计划”项目人员由团省委盖章）。
⑥退役的全日制大学生士兵报考服务基层项目专门岗位，须提供本人身份证、户口簿(或印有本人户口信息的户口簿页面)、退伍证、学历证书、学位证书和当地民政部门出具的相关证明。
⑦招聘专业学历学位要求为博士研究生的，考生要提供能代表本人专业学术方向的论文一篇（一式三份及电子版）。
报名时，考生必须本人进行现场报名，并如实提交有关信息和材料，凡提供虚假申请材料骗取考试资格的，一经查实，则取消报考资格。
资格审查工作贯穿于公开招聘的全过程，凡发现报考者与招聘岗位所要求的资格条件不符以及提供虚假材料的，随时取消其考试、聘用资格。
实际报名人数与岗位拟招聘人数比例应达3：1以上方可开考，低于3:1的取消招聘岗位，并在原发布招聘信息网站发布变更公告，同时告知被取消岗位的报名人员。急需紧缺专业人才报名人数不达规定比例，确实难以形成竞争的岗位，报省人社厅批准，方可降低开考比例。
4、准考证的领取
通过现场报名资格初审的报名人员，11月10日（上午8:00—12:00，下午14:30—18:00）到太原市新建南路81号山西省就业服务局一楼大厅凭本人二代身份证领取准考证。
考生请妥善保管好自己的准考证，参加招聘的各个环节都须携带准考证、身份证。
四、考试
考试科目分笔试和面试，采取百分制形式。考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
1、笔试
笔试内容：经济类、图书馆学、会计学专业以各专业知识为主；文秘学、人力资源管理专业以公共基础知识为主，包括政治理论、时事政治、法律常识、公文写作、科技人文知识等。
通过资格审查的报考者，持本人准考证和身份证到指定地点参加考试。
笔试时间:笔试时间、地点见准考证。
笔试成绩在笔试结束一周后，在山西人才网、山西省社会科学院网站和山西省人力资源市场官方微信平台（微信号：sxsrlzysc）查询。
2、面试
面试工作在省人社厅的监督指导下由我院组织实施，依据笔试成绩，从高分到低分按照招聘岗位人数1：3的比例确定入围面试人选，入围面试人员名单及面试的时间、地点在山西省社会科学院网站公布。
面试没有形成竞争的岗位，综合成绩须达到65分以上。
笔试、面试和考试总成绩保留两位小数。若2名以上应聘人员考试总成绩相同时，原则上按笔试成绩由高分到低分的顺序确定体检考察人选；如笔试成绩仍相同，加试一场面试，应聘人员的成绩名次按面试加试成绩排列。
面试考官人数为7人，其中本院考官1人，其余考官从招聘相关专业专家中外聘，以及从省人社厅面试考官库中随机抽取，主考官由外聘考官担任。
面试工作将全程录音录像，面试成绩于当天公布。
招聘专业学历学位要求为博士研究生的，采取直接考核的方法进行，由相关专业专家组成考核小组对考生进行综合评分。
五、体检与考察
根据考试总成绩从高分到低分的顺序，按拟招聘人数1:1的比例确定体检与考察人选，体检与考察由我院组织实施。
1、要做好必要的事前保密工作。体检有关事宜在山西省社会科学院网站通知。
2、体检在具有体检资质的县级以上综合性医院进行，标准及项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检结论不合格需要复检的，应在具有体检资质的同一级别或上一级别的另一家医院复检。招聘单位、参加体检的应聘人员及家属对复检结果仍有疑义的，承担复检的医院应组织相关专家进行会诊，做出最终结论。体检费用由考生自理。
3、考察内容主要包括应聘者的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习及工作表现以及需要回避的情况等，并对应聘者提供报考信息的真实性和档案进行复审或审核。应届毕业生主要考察应聘者在校期间的学习情况、平时思想政治表现等，原则上以学校毕业鉴定等证明材料为准。已就业的毕业生，可由单位出具应聘者的思想政治表现、业务能力、工作实绩等材料。未就业的应聘者由户口所在地的派出所或社区、村委会出具其遵纪守法、思想政治表现等证明材料。对证明材料有疑义的，招聘单位可以电话回访、函件征询或派人到应聘者所在毕业院校、派出所、社区、村委会进行实地调查。
4、在体检、考察环节，因个人主动放弃或体检、考察不合格而形成的岗位空缺不再递补。
六、公示
根据笔试、面试、体检、考察结果，确定拟聘用人员。拟聘用人员名单在山西省社会科学院网站上公示7个工作日，公示期满无异议的，按规定办理相关手续。
七、咨询及其它事项
招聘咨询和考务等方面的问题设立咨询、监督电话。
咨询电话:0351－78502217850223
监督电话:0351—7850239
咨询、监督电话开通时间：招聘期间工作日的工作时间。
特别提示:本次公开招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办笔试、面试辅导培训班。目前社会上举办的各类事业单位招聘培训辅导班和发行的出版物等，均与本次考试无关。敬请广大考生提高警惕，切勿上当受骗。
附件：1.山西省社会科学院2017年公开招聘职位表.xls
2.山西省社会科学院公开招聘工作人员报名表
3.服务基层项目人员审核表
山西省社会科学院
2017年10月30日
来源：
http://www.tyszyf.gov.cn/news_view.php?id=910

应聘时请将简历抄送一份到：chinayanjiusheng@126.com，邮件标题：应聘单位名称、姓名、学历、专业、博士研究生招聘网