根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》（京人社专技发[2010]102号）、《关于进一步规范事业单位公开招聘工作有关问题的通知》（京人社专技发[2012]247号）等文件规定，北京市延庆区人力资源和社会保障局定于2017年9月至12月，组织我区部分事业单位面向社会公开招聘工作人员。参加本次招聘的单位为区园林绿化局、区市政市容委等4个单位的下属事业单位（不含规范管理单位，规范管理岗位详情请登录延庆区人力资源和社会保障局查看公告），提供工作岗位共计14个。现公告如下：
一、招聘条件
1.拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正，遵守公民道德规范；
2.具有北京市常住户口；
3.截至事业单位招聘报名时人事行政关系、人事档案须在北京；
4.身体健康；
5.符合用人单位规定的其他条件（详见附件）；
二、招聘岗位（详见附件）
三、招聘工作程序
（一）报名
1.报名方式
本次招聘采取网上报名、网上资格初审和笔试后现场资格复审的方式。
报名系统登陆网址：http://www.bjrbj.gov.cn/platform/
首次登陆使用该系统的考生，须先选择界面右下角的“注册新用户”，成功登陆系统后点击“招聘考试”栏进行相应操作填报。
2.报名程序
（1）提交报名申请
2017年9月22日上午10:00至9月23日17:00登陆网络报名系统提交报考申请，每人限报一个岗位。
考生务必仔细阅读招聘公告、《岗位情况表》及报名系统填报说明，确保填报的信息真实、准确，个人条件符合岗位要求。
（2）网上初审
考生在提交报名信息后，主管单位将进行网上初审，考生注意随时登陆报名系统，关注自己的资格初审结果。初审通过后，考生要及时打印报名表，以备后期资格复审时使用。
（3）打印准考证
考生成功提交报名信息后，请初审通过的考生于10月17日上午10:00后自行在网站上打印准考证。
准考证打印网址：http://www.bjrbj.gov.cn/wtzkz/login/zg.htm
（二）笔试
笔试内容为公共基本能力考试。参加本次招聘的人员均须参加统一组织的公共基本能力考试。本次考试依据应聘岗位类型分为《公共基本能力测验（管理岗）》，《公共基本能力测验（专技岗）》两个类型，考生在报考岗位时应注意所报考岗位类别。
1.考试内容：公共基本能力考试以综合思维能力、问题解决能力、语言文字能力、学习能力为考察重点。应聘者可登陆北京市人力资源和社会保障局网站进入人事考试频道，下载《北京市事业单位公开招聘工作人员公共基本能力笔试大纲（试行）》。应聘考生可参照大纲考察目标，做好相关知识、能力的学习和积累。
2.考试时间：2017年10月21日上午9:00—11:30。考试的时间、地点等详细情况以准考证为准。
3.成绩查询
应聘考生可于2017年11月14日以后登陆北京市延庆区人力资源和社会保障局官方网站（www.yqrlsb.com）查询笔试成绩。
（三）资格复审
进入面试的人选须进行资格复审，资格复审包括审查考生户籍、身份、学历、招聘岗位资格条件要求的相关等级、资格、资质证书等材料，资格复审不合格的，按照本岗位公共科目笔试成绩由高到低依次递补进行复审，具体时间地点以北京市延庆区人力资源和社会保障局公告为准。考生须按照通知要求，由本人携带以下材料参加资格复审。
（1）报名表（网上报名资格初审通过后，从报名系统下载打印）；
（2）身份证、户口本（原件及复印件）；
（3）国家承认的学历学位证书等相关材料（原件及复印件）；
（4）专业技术资格、执（职、从）业资格或专业技能证书等符合招聘单位所需条件的其他相关材料（原件及复印件）；
（5）招聘岗位要求为中共党员的，须提供所在党组织开具的证明材料；
（6）招聘岗位要求具备一定的工作年限的，考生还需提供社会保险经办机构出具的本人社会保险缴费证明材料；招聘岗位要求相关工作经历的，考生还需提供能证明有相应工作经历的《劳动合同书》（原件及复印件）、社会保险经办机构出具的本人社会保险缴费证明材料。
（四）面试
公共基本能力笔试成绩合格分数线为60分。在成绩合格人员中，根据笔试成绩，从高分到低分按照招聘岗位人数1:3比例确定面试人选。
（五）确定拟聘用人员
按照公共科目笔试、面试成绩各占50%核算综合成绩（有专业科目考试的，面试成绩和专业科目考试成绩各占25%），每个招聘岗位的拟聘用人员按总成绩由高到低确定，如同一职位总成绩相同，按笔试成绩由高到低确定拟聘用人员；如同一职位笔试、面试成绩均相同，按面试主考官评定的面试分数由高到低确定拟聘用人员；参加面试人数为1:1的岗位，面试成绩需达到当天本考官组使用同一套面试题的考生的平均分，低于平均分的，不予录取。
（六）体检
招聘单位确定拟聘用人员后，区人力资源和社会保障局统一组织体检。体检时间另行通知。体检费用由报考者自理。体检不合格者，不予聘用。
（七）政审、公示
由各招聘单位负责对拟聘用人员进行政审，政审合格后，将拟聘用人员名单进行公示。对于政审不合格者或通过公示反映出问题且查实的，不予聘用。
（八）聘用及办理相关手续
对于体检、政审、公示各个环节合格的拟聘用人员，区人力资源和社会保障局通知用人单位为其办理聘用及相关手续。如有不合格者，按照应聘人员总成绩排名依次递补。
四、报考要求
1.年龄计算：例如年龄为30周岁及以下的，出生日期应为1987年1月1日后出生，具体请参考各单位招聘条件。
2.凡提供虚假信息、伪造相关材料者，一经发现，立即取消报考资格，已被事业单位聘用者即时通报并予以辞退。
3.本次报名不收取任何费用。
附件：北京市延庆区2017年下半年事业单位公开招聘职位信息表
咨询电话：69144296
北京市延庆区人力资源和社会保障局
2017年9月13日
相关附件：
附件：延庆区2017年下半年事业单位公开招聘职位信息表.xls

来源：
http://www.bjrbj.gov.cn/xxgk/gsgg/201709/t20170913_67816.html

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