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江西省吉安市城市规划设计院有限公司2017年招聘11名专业技术人员公告

时间:2017-12-06来源:中国研究生招聘网

吉安市城市规划设计院有限公司是由吉安市城市规划设计院投资、实行企业化管理的公司,具有规划、道路、建筑、园林等资质。为进一步充实公司专业技术人员队伍,更好地服务于城市建设,决定面向社会公开招聘11名专业技术工作人员。现将有关事项公告如下:

一、应聘基本条件

1、拥护中国共产党的领导,坚持党的基本路线,有较高的政治素质和良好的职业道德,遵纪守法,为人正直,无违法违纪记录。

2、综合素质较高,实践操作能力强,具有较强沟通能力和团队合作精神。

3、工作积极主动,有上进心和责任心。

4、身体健康,符合有关体检标准。

5、符合招聘岗位所需资格条件。

二、招聘岗位、资格条件及专业分类

编号

岗位

招聘

人数

资格条件

年龄要求

专业

学历

其它要求

1

专业技术

1

35周岁以下

城市设计或城乡()规划

全日制大学一本及以上

1、熟悉城市规划相关业务(有城市设计工作经历,需提供相关证明材料),能熟练使用OFFICE软件和CADPhotoshopSketchUp等规划设计软件。

2、具有较强的艺术表现能力,能承担效果图制作。

3、具有2年以上专业工作经验,特别优秀者(如研究生以上学历或已取得注册规划师资格)年龄可适当放宽。

2

专业技术

2

35周岁以下

城乡()规划

全日制大学一本及以上

1、熟悉城市规划相关业务(有总规、控规、修规及相关专业规划编制经历,需提供相关证明材料),能熟练使用OFFICE软件和CADPhotoshop等规划设计软件。

2、具有2年以上的规划专业工作经验,方案汇报及语言表达能力强。

3、特别优秀者(如研究生以上学历或已取得注册规划师资格)年龄可适当放宽。

3

专业技术

2

35周岁以下

建筑学

全日制大学二本及以上

1、熟悉建筑设计相关业务(有设计院工作经历优先考虑,需提供相关证明材料),能熟练使用OFFICE软件和CADPhotoshop、天正建筑等建筑设计软件。

2、性别要求:男性。

3、具有较强的方案设计及汇报能力、施工图设计能力和语言表达能力。

4、具有2年以上专业工作经验,特别优秀者(如研究生以上学历或已取得注册建筑师资格)年龄和学历可适当放宽。

4

专业技术

1

35周岁以下

工民建

全日制大学二本及以上

1、熟悉结构设计相关业务(有设计院工作经历优先考虑,需提供相关证明材料),能熟练使用OFFICE软件和结构CADPhotoshop等结构设计软件。

2、性别要求:男性。

3、具有较强的施工图设计能力和语言表达能力。

4、特别优秀者(如研究生以上学历或已取得注册结构师资格)年龄可适当放宽。

5

专业技术

2

35周岁以下

给排水

全日制大学二本及以上

1、熟悉给排水设计相关业务(有设计院市政设计、市政规划工作经历优先考虑,需提供相关证明材料),能熟练使用OFFICE软件和CADPhotoshop等市政设计软件。

2、具有较强的施工图设计能力和语言表达能力。

3、具有2年以上专业工作经验,特别优秀者(如已取得注册给排水工程师资格)年龄和学历可适当放宽。

6

专业技术

1

35周岁以下

风景园林

全日制大学一本及以上

1、熟悉园林设计相关业务(有设计院工作经历优先考虑,需提供相关证明材料),能熟练使用OFFICE软件和CADPhotoshop等设计软件。

2、性别要求:男性。

3、具有较强的方案设计及施工图设计能力和语言表达能力。

4、有2年以上相关从业经验。

7

专业技术

1

35周岁以下

会计学、财务会计

初级职称或全日制专科及以上

1、具有会计初级及以上职称。

2、具有2年以上专业工作经验。

3、熟练应用OFFIC办公软件、金蝶或用友等财务软件;语言表达及沟通能力强。

8

专业技术

1

35周岁以下

汉语言文学、汉语言、文秘教育

全日制大学二本及以上

1、熟悉办公室相关业务(有设计院工作经历优先考虑,需提供相关证明材料),能熟练使用OFFICE软件、OA等办公软件。

2、具有2年以上的办公室工作经验,语言表达及沟通能力强。

合计

11

 

备注

1、凡已取得注册师[一级、二级结构、道路、暖通空调、电气(供配电)、给水排水、造价等]并愿意在我公司注册的应聘者可考虑优先聘用,薪酬面议。(45周岁以下)

2、我公司长期招聘公用设备(暖通空调)、电气(供配电)、道路桥梁等专业高级工程师,薪酬面议。(45周岁以下)

三、报名及考试安排

(一)报名及资格审查

1.报名截止时间:20171215

2.报名地址:吉安市城市规划设计院有限公司办公室(吉安市吉州区吉安南大道6号建设大厦1303室)。

3.报名时需要提供资料:

1)学历、学位证书、身份证和有关资格(职称)证书、聘用证书、任聘证明原件及复印件;各种荣誉证书及发表的文章和作品。

2)同底近期免冠彩色1寸照片3张;同时外地人员不能现场报名者,可先提供电子报名表及扫描相关证件发邮件报名。

3)市级三甲以上医院出具的身体健康及无传染病证明。

4、资格审查:资格审查贯穿整个公开招聘工作的全过程。

5、联系方式:

联系电话:0796-8269095(万女士)

咨询时间:800-12001430-1730

邮箱:851236298@qq.Com

(二)考核方法

坚持公开、平等、竞争、择优的原则。采用见面会形式,通过测试考察应聘者的逻辑思维能力、专业技能和综合素质,按资格审查及测试情况,择优确定试用对象名单。

测试时间:1220日上午8:30-12:00,下午14:30-18:00

(三)公示

经测试确定的拟聘用人员,在网上公示7个工作日。公示期满后不影响聘用的,进入试用期。

四、聘用程序

1.按资格审查及测试情况,择优等额确定试用考察对象。

2.试用6个月,经考核后确定聘用人员。

3.试用合格者,办理聘用等相关手续。

4.正式聘用后服务期不少于5年。

五、基本待遇

1、聘用方式:合同制;

2、试用期为6个月,工资标准为1700/月,餐补350/月。

3、试用期间能胜任其岗位工作,试用期满经考核合格,则转为正式聘用并办理相关手续。聘用期间工资待遇按公司薪酬制度执行。

附件:《应聘人员登记表》

20171130

来源:

http://www.jarencai.com/news/news_content.aspx?newsId=1137

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