1993年，顺丰诞生于广东顺德。自成立以来，顺丰始终专注于服务质量的提升、持续加强基础建设、积极研发和引进具有高科技含量的信息技术与设备，不断提升作业自动化水平，实现了对快件产品流转全过程、全环节的信息监控、跟踪、查询及资源调度工作，确保了服务质量的稳步提升。在持续强化速运业务的基础上，顺丰坚持以客户需求为核心，围绕快递物流产业链，不断丰富公司的产品和服务种类，针对电商、食品、医药、汽配、电子等不同类型客户开发出一站式供应链解决方案。截至2015年底，顺丰已拥有约1.5万台营运车辆，以及遍布中国大陆的近1.3万个营业网点。此外，公司目前拥有30架自有全货机，搭建了以深圳、杭州为双枢纽，辐射全国的航线网络。与此同时，顺丰积极拓展国际件服务，目前已开通美国、日本、韩国、新加坡、马来西亚、泰国、越南、澳大利亚、蒙古等国家的快递服务。多年来，顺丰持续创新，不断铸造高品质服务体验，为客户的成功提供坚实有力的支持。

现因业务发展，诚聘以下岗位：

北京

职位一：快递员（试用期2700，转正后计提，平均5000-8000元，可提供住宿3-6个月）

岗位职责：

1、按照公司要求安全、快速、准确地完成日常收派件工作；

2、保证客户快件不受损失，确保公司利益不受侵害；

3、做好客户快件的运输及包装工作，维护公司良好的客户声誉；

4、及时回收散单货款和及时回收月结款项，并在规定时间内如数上缴财务入帐；

5、学习、推广新业务、项目操作流程，并进行宣传、推广；负责区域内老客户的维护；

6、辅导新入职员工，帮助新员工提升业务水平。

任职要求：

1、高中（职高）或中专（中技）及以上学历，普通话流利，年龄18-40岁；

2、亲和力较强，有良好的学习沟通能力；

3、诚信正直，有良好的责任感和团队合作精神，有主动服务客户的意识；

4、身体健康、无不良嗜好、能够吃苦耐劳；

福利待遇:

1、第一个月带薪培训2700元，第二个月开始纯计提平均收入5000-8000元/月（保底4000元）；

2、提供五险；

3、免费为员工提供交通工具；

4、公司为员工提供培训、生日及各种节日礼品；

5、法定节假日公司根据国家及本市相关法律规定为员工结算工资和加班费；

6、公司根据国家劳动法给员工提供带薪年假、婚假、陪产假等；

7、公司免费提供一年四季的工作服装；

8、公司提供丰富多彩的员工活动。

职位二：外卖送餐员（3100底薪+提成）

岗位职责：

1、负责门店（肯德基、味多美、多点、百度外卖等）周围3公里至4公里区域内的食品配送及货款的收取；

2、熟悉外卖各类产品种价格，了解客户经营动态，掌握送货各环节流程；

3、熟悉所辖送货区的送货路线和零售户分布情况；

4、做好送货票据的签收和货物的领取、交接工作；

5、负责货款签收，确认，现金足额缴存，做到日清日结，确保货物和货款安全；

6、收集、整理、传递、反馈市场信息，及时办理未送达客户的寄存，退换工作；

7、服从各门店店长的管理，严格遵公司各项规章制度，团结员工，爱岗敬业，礼貌待客，文明用语。

任职要求：

1、初中及以上学历；18-45周岁；

2、有同行业工作经验者优先；

3、吃苦耐劳,人品端正,做事仔细认真；

4、身体健康，无不良嗜好；

5、能办理食品类型健康证。

薪酬福利：

1、工资采用计提制3100底薪+提成，综合薪资5000元以上；

备注：

肯德基骑手：3100底薪+每单5元提成；

其他外卖配送员：3100底薪+阶梯式提成（100单以下，每单3元；101-200单，每单4元；201-300单，每单5元；301单以上，每单6元）。

2、公司配备交通工具及配送工具、五险；

3、公司提供统一培训，就近分配站点。

职位三：客服代表（提供食宿、8小时工作、应届往届皆可）

职位描述：

1、接听全国服务热线95338所有来电；

2、受理客户下单、业务咨询、查询、客户投诉等一次性可解决问题的回复、处理；

3、负责内部业务受理、信息维护支持、数据统计等协调服务工作；

4、协助客户进行信息登记和更新并建立新客户档案，对工作过程中接触的企业商业机密及客户数据进行严格保密；

5、关注客户需求，与客户保持沟通，有效地控制自己的情绪，高效地解决客户问题，持续提高客户满意度。

任职要求：

1、普通话标准，口齿清晰，具备良好的倾听、沟通能力；具备严谨、热情、耐心、细致的客户服务意识，工作责任心强，能承受较大的工作压力，适应倒班工作；

2、熟练掌握电脑操作技能，打字速度快，不低于40字/分钟，年龄18-30岁；

3、身体健康，无职业病，无不良嗜好；

福利待遇:

1、试用期1-2个月固定工资2500元，提供食宿；

2、转正后按质量奖金和绩效工资4000-6000元左右；

3、提供五险(实习生无，转正后有)；

4、法定节假日公司根据国家及本市相关法律规定为员工结算工资和加班费；

5、公司提供丰富多彩的员工活动。

职位四：运作司机（A1、A2、B1驾照，年龄45周岁以下，上三休一）

职位描述：

1、遵守《道路交通管理条例》，完成各项运输保障任务；

2、在各种复杂条件下认真做好安全行车工作，做好事故预防，努力减少事故的发生，保护车辆、货物、人身安全；

3、讲究良好的交通公德和职业道德，文明驾驶、礼貌行车，爱护公司车辆装备和财物；

4、严格执行顺丰公司车辆管理相关规定，严格按照车辆技术性能使用和维护车辆，经常保持车容车貌的整洁；

5、认真完成车辆的各项登记统计工作；

6、协助仓库及客户装卸车。

任职要求：

1、 初中及以上学历；

2、 持B1及以上执照；

3、三年以上驾龄（以驾照为准），且需连续驾龄三年以上,具有娴熟的驾驶技术，掌握汽车专业的基本常识；

4、身体健康、无影响行车安全的其它疾病

5、吃苦耐劳,性格成熟、稳重,具备良好的职业道德操守，工作责任心强。

福利待遇：

1、第一个月2800元，第二个月绩效工资4500-5000元

2、公司与员工签署正式劳动合同，提供完善的社会保险（五险）

3、带薪年假+社会保险+年终奖；

4、公司提供免费员工生日及各种节日慰问品

5、法定节假日上班安排调休或支付法定加班工资

职位五：重货司机（A1、A2、B1驾照，年龄45周岁以下，上六休一,提供住宿3-6个月）

职位描述：

1、负责所属区域客户的日常派送货物（20公斤以上）服务；

2、负责所属区域客户的日常维护；

3、负责所属区域的市场拓展和账款的回收、结算。

任职要求：

1、驾龄三年以上，A1、A2、B1驾照（非实习期）；

2、工作地点：顺义区空港物流园；

3、上班时间：上六休一（7:30-20：00）

福利待遇：

1、第一个月2800元，第二个月计提工资5000-8000元

2、公司与员工签署正式劳动合同，提供完善的社会保险（五险）

3、带薪年假+社会保险+年终奖；

4、公司提供免费员工生日及各种节日慰问品

5、法定节假日上班安排调休或支付法定加班工资

6、公司提供各种法定假期

7、公司提供一年四季的工作服装

8、公司提供各种专业的业务培训

9、公司提供丰富多彩的员工活动

天津

快递员（首月2300，转正后计提，平均3500-7000元，可提供住宿）

岗位职责：

1、按照公司要求安全、快速、准确地完成日常收派件工作；

2、保证客户快件不受损失，确保公司利益不受侵害；

3、做好客户快件的运输及包装工作，维护公司良好的客户声誉；

4、及时回收散单货款和及时回收月结款项，并在规定时间内如数上缴财务入帐；

5、学习、推广新业务、项目操作流程，并进行宣传、推广；负责区域内老客户的维护；

6、辅导新入职员工，帮助新员工提升业务水平。

任职要求：

1、高中（职高）或中专（中技）及以上学历，普通话流利，年龄18-40岁；

2、亲和力较强，有良好的学习沟通能力；

3、诚信正直，有良好的责任感和团队合作精神，有主动服务客户的意识；

4、身体健康、无不良嗜好、能够吃苦耐劳；

福利待遇:

1、第一个月带薪培训2300元，第二个月开始纯计提平均收入3500-7000元/月（保底2800元）；

2、提供五险；

3、免费为员工提供交通工具；

4、公司为员工提供培训、生日及各种节日礼品；

5、法定节假日公司根据国家及本市相关法律规定为员工结算工资和加班费；

6、公司根据国家劳动法给员工提供带薪年假、婚假、陪产假等；

7、公司免费提供一年四季的工作服装；

8、公司提供丰富多彩的员工活动。

青岛

快递员（首月2200，转正后计提，平均3500-7000元，可提供6个月住宿）

岗位职责：

1、按照公司要求安全、快速、准确地完成日常收派件工作；

2、保证客户快件不受损失，确保公司利益不受侵害；

3、做好客户快件的运输及包装工作，维护公司良好的客户声誉；

4、及时回收散单货款和及时回收月结款项，并在规定时间内如数上缴财务入帐；

5、学习、推广新业务、项目操作流程，并进行宣传、推广；负责区域内老客户的维护；

6、辅导新入职员工，帮助新员工提升业务水平。

任职要求：

1、高中（职高）或中专（中技）及以上学历，普通话流利，年龄18-40岁；

2、亲和力较强，有良好的学习沟通能力；

3、诚信正直，有良好的责任感和团队合作精神，有主动服务客户的意识；

4、身体健康、无不良嗜好、能够吃苦耐劳；

福利待遇:

1、第一个月带薪培训2200元，第二个月开始纯计提平均收入3500-7000元/月（保底2800元/月）；

2、提供五险；

3、免费为员工提供交通工具；

4、公司为员工提供培训、生日及各种节日礼品；

5、法定节假日公司根据国家及本市相关法律规定为员工结算工资和加班费；

6、公司根据国家劳动法给员工提供带薪年假、婚假、陪产假等；

7、公司免费提供一年四季的工作服装；

8、公司提供丰富多彩的员工活动。

济南

快递员（首月2100，转正后计提，平均3500-7000元）

岗位职责：

1、按照公司要求安全、快速、准确地完成日常收派件工作；

2、保证客户快件不受损失，确保公司利益不受侵害；

3、做好客户快件的运输及包装工作，维护公司良好的客户声誉；

4、及时回收散单货款和及时回收月结款项，并在规定时间内如数上缴财务入帐；

5、学习、推广新业务、项目操作流程，并进行宣传、推广；负责区域内老客户的维护；

6、辅导新入职员工，帮助新员工提升业务水平。

任职要求：

1、高中（职高）或中专（中技）及以上学历，普通话流利，年龄18-40岁；

2、亲和力较强，有良好的学习沟通能力；

3、诚信正直，有良好的责任感和团队合作精神，有主动服务客户的意识；

4、身体健康、无不良嗜好、能够吃苦耐劳；

福利待遇:

1、第一个月带薪培训2100元，第二个月开始纯计提平均收入3500-7000元/月（保底2500元/月）；

2、提供五险；

3、免费为员工提供交通工具；

4、公司为员工提供培训、生日及各种节日礼品；

5、法定节假日公司根据国家及本市相关法律规定为员工结算工资和加班费；

6、公司根据国家劳动法给员工提供带薪年假、婚假、陪产假等；

7、公司免费提供一年四季的工作服装；

8、公司提供丰富多彩的员工活动。

报名时间、地点

1、报名时间：2016年8月25日-26日（工作日全天）

2、报名地点：东明县人力资源市场（人社大厦二楼大厅）

报名要求：

报名时持本人身份证、毕业证、近期一寸同底版免冠彩色照片3张及相关履历证明。

联系电话：

0530-7290619 15069185391

二〇一六年八月十九日

应聘时请将简历抄送一份到：chinayanjiusheng@126.com，邮件标题：应聘单位名称、姓名、学历、专业、博士研究生招聘网