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| 公司 | 招聘职位 | 招聘人数 | 工作职责 | 任职条件 | 薪酬 |
| 广东乐智投资发展有限公司 | 副总经理 | 1 | 1、负责公司的全面管理工作；2、制订公司的发展规划和经营管理策略，保证公司经营目标的实现；3、建立公司的组织架构、财务预算等管理体系；4、组织对投资项目进行发掘、分析、调查和评估，拓展项目资源；5、负责投资项目进入、谈判、交易、退出的组织和控制；6、建立、维护与政府机构、金融机构、投资合作机构、合作伙伴、潜在客户的良好关系；7、完成上级交办的其他工作任务。 | 1、本科以上学历，年龄45岁以下，经济学、管理学相关专业；2、5年以上企业管理工作经验，其中具有国有资产管理公司、投资性公司、金融类公司或其他相关企业担任主要负责人或业务负责人3 年以上工作经验的优先考虑；3、熟悉公司全面管理、项目投融资、商业谈判等流程；4、有较丰富的财务管理分析及风控能力和经验，熟悉本地区资本市场运作规则；5、具备领导能力以及良好的谈判、个人交际能力。 | 基本年薪约16万元+绩效薪酬 |
| 会计 | 1 | 1、负责公司财务的全面工作；2、负责统筹公司的财务预算编制工作；3、负责建立健全各项财务规章制度并组织加强公司日常的财务管理活动；4、审核付款单据、财务凭证及报表，做好财务分析工作；5、组织落实会计档案的立卷、归档、保管、查阅和销毁等管理工作；6、完成上级交办的其他工作。 | 1、本科以上学历，财务管理、会计等相关专业；2、具有中级会计师以上职称，具有注册会计师职称的优先考虑；3、5年以上财务会计工作经验；4、熟悉国家会计、税收法律法规；5、熟悉银行业务和报税流程；6、熟练应用财务软件和办公软件；7、为人正直，责任心强，作风严谨。 | 基本年薪约12万元+绩效薪酬 | |
| 出纳 | 1 | 1、审核付款凭证，准确及时支付资金；2、负责现金、银行存款和有价票据的安全性、准确性；3、及时准确编制记账凭证并逐笔登记总账及明细账，定期上缴各种完整的原始凭证；4、及时与银行定期对账；5、根据公司领导的需要，编制各种资金流动报表；6、完成上级交办的其他工作任务。 | 1、大专以上学历，财务管理、会计等相关专业；2、具有会计从业资格证；3、2年以上财务工作经验；4、熟悉银行结算业务和报税流程； 5、熟练使用财务软件和办公软件；6、为人正直，责任心强，作风严谨。 | 基本年薪约6万元+绩效薪酬 | |
| 行政人事岗位 | 1 | 1、负责办理招聘、考核、薪酬、福利等各项人力资源具体工作；2、负责办理劳动合同签订、职务任免、调配、解聘、离退等具体人事工作；3、负责建立健全公司的招聘、薪酬、考核等人力资源管理体系；4、负责办公室行政事务管理工作；5、完成上级交办的其他工作任务。 | 1、本科以上学历，人力资源管理、行政管理或工商管理专业；2、3年以上人力资源工作经验；3、熟悉国家、企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险、福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；4、具备较好的沟通、协调能力，具有较强的语言和文字表达能力。 | 基本年薪约8万元+绩效薪酬 | |
| 乐从镇物业管理有限公司 | 副总经理 | 1 | 1、负责公司的全面管理工作；2、制订公司的发展规划和经营管理策略，保证公司经营目标的实现；3、建立公司的组织架构、财务预算等管理体系；4、制订物业的经营管理方案，并组织实施；5、代表公司与各类外部单位开展相关业务的洽谈、合作；6、完成上级交办的其他工作任务。 | 1、本科以上学历，年龄45岁以下，经济学、管理学相关专业；2、5年以上企业管理工作经验；3、熟悉物业管理工作流程和环节；4、熟悉企业管理、物业管理法律法规政策和政府部门相关工作程序；5、具备领导能力以及良好的谈判、个人交际能力。 | 基本年薪约12万元+绩效薪酬 |
| 会计 | 1 | 1、负责公司财务的全面工作；2、负责统筹公司的财务预算编制工作；3、负责建立健全各项财务规章制度并组织加强公司日常的财务管理活动；4、审核付款单据、财务凭证及报表，做好财务分析工作；5、组织落实会计档案的立卷、归档、保管、查阅和销毁等管理工作；6、完成上级交办的其他工作。 | 1、本科以上学历，财务管理、会计等相关专业；2、具有初级会计师以上职称，具有注册会计师职称的优先考虑；3、5年以上财务会计工作经验；4、熟悉国家会计、税收法律法规；5、熟悉银行业务和报税流程；6、熟练应用财务软件和办公软件；7、为人正直，责任心强，作风严谨。 | 基本年薪约8万元+绩效薪酬 | |
| 出纳 | 1 | 1、审核付款凭证，准确及时支付资金；2、负责现金、银行存款和有价票据的安全性、准确性；3、及时准确编制记账凭证并逐笔登记总账及明细账，定期上缴各种完整的原始凭证；4、及时与银行定期对账；5、根据公司领导的需要，编制各种资金流动报表；6、完成上级交办的其他工作任务。 | 1、大专以上学历，财务管理、会计等相关专业；2、具有会计从业资格证；3、2年以上财务工作经验；4、熟悉银行结算业务和报税流程； 5、熟练使用财务软件和办公软件；6、为人正直，责任心强，作风严谨。 | 基本年薪约6万元+绩效薪酬 | |
| 行政人事岗位 | 1 | 1、负责办理招聘、考核、薪酬、福利等各项人力资源具体工作；2、负责办理劳动合同签订、职务任免、调配、解聘、离退等具体人事工作；3、负责建立健全公司的招聘、薪酬、考核等人力资源管理体系；4、负责办公室行政事务管理工作；5、完成上级交办的其他工作任务。 | 1、本科以上学历，人力资源管理、行政管理或工商管理专业；2、3年以上人力资源工作经验；3、熟悉国家、企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险、福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；4、具备较好的沟通、协调能力，具有较强的语言和文字表达能力。 | 基本年薪约8万元+绩效薪酬 |
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