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因教育事业发展需要，经研究决定公开招聘中小学、幼儿园教师64名。现将有关事项公告如下：
一、基本条件
1.本县户籍或生源。师范类全日制普通高校本科应届毕业生、硕士及以上毕业生户籍不限。户籍以2018年2月28日户口所在地为准；
2.年龄要求
3.具备教师资格证；
4.遵纪守法，具有较强的事业心、责任感，服从分配；
5.具有良好的履行教学工作的身体条件。
招聘职位及要求详见附件1。
二、招聘程序
发布公告、现场报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、岗前培训、办理聘用手续。
三、报名办法
1.报名时间：2018年2月28日至3月2日，上午8:30—11:00下午1:30—4:30。
报名地点：武义县教育局一楼大会议室（北岭新区武义县继续教育中心校园内）。咨询电话：教育局人事科87648265、87643939。
报名材料：身份证、户口簿(户籍证明)、毕业证书（应届生提供就业推荐表、师范类应届生还须提供师范类证明）的原件、复印件各一份，1寸近期免冠彩照1张（同时现场采集肖像）、教师资格证书（或中小学教师资格考试和普通话考试合格证明）的原件和复印件。留学人员还应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历学位认证书。
收费标准：考务费96元。
2.每人限报一个职位。正式在编事业单位工作人员报考的，需经所在单位和主管部门同意。在读全日制普通高校的专升本人员或研究生不能以原已取得的学历、学位证书报考。有法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员情形的不得报考。
四、考试办法
1．笔试：科目为《教育基础知识》、《学科专业知识》两门。笔试成绩=《教育基础知识》×40%+《学科专业知识》×60%。
考试说明详见浙江教育考试网；中小学音体美考试说明详见武义教育网。未参加武义考点笔试的为缺考。
2．面试：根据笔试成绩按招聘名额的不同比例确定面试对象。其中招聘5人及以下的按1:3的比例确定；招聘5人以上的按1:1.5比例确定。
面试形式为试讲，其中中小学音体美岗位面试办法详见武义教育网。面试满分100分，合格分60分。
3.总成绩计算办法：总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。总成绩满分100分，合格分60分。
五、体检、考察、聘用
1．体检。在考生总成绩合格人员中从高分到低分按招聘名额1:1的比例确定体检对象。若总成绩相同，笔试成绩高者为体检对象；入围体检对象放弃体检或体检不合格的，可在相应职位成绩合格人员中递补。
体检标准按《浙江省教师资格认定体检工作实施办法》及人社部、原卫生部、国家公务员局《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发[2012]65号）、《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发[2016]140号）执行。
2.考察：体检合格人员确定为考察对象。考察标准参照《国家公务员局关于做好公务员录用考察工作的通知》（国公局发[2013]2号）执行。考察结论为不宜录用，不能在规定时间提供报考所需相关证明文件及其他材料，在办理录用手续前放弃资格的，均在相应职位合格人员中按总成绩从高分到低分递补体检、考察。
体检、考察实施前，国家、省出台新规定的，按新规定执行。
3.公示、岗前培训、录用：体检、考察结束后公示7个工作日。公示期满没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，参加岗前培训后按有关规定办理录用手续。对反映问题一时难以查实的将暂缓录用。怀孕考生待孕期结束完成体检后，体检不合格的不予录用；体检合格的予以录用。录用后需在本县教育系统服务满5年，其中在新纪元双语学校服务需满6年。
应届毕业生未在规定日期前取得毕业证书，取消录用资格。
六、其他事项
1.若某招聘岗位有效报考人员不足招聘计划数3倍的，核减或取消该招聘岗位；普通中小学核减名额调整到小学语文岗位。
2.本次招聘工作中涉及成绩统计的四舍五入并保留两位小数；涉及人员比例的四舍五入保留整数；
3.报名后未交费的、未在规定日期前补齐报名资料的视为无效报名；
4.报考人员提交的所有信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取报考资格或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消资格并纳入征信体系。
本公告未尽事宜，由武义县教育局负责解释。
武义县人力资源和社会保障局武义县教育局
2018年2月1日
附件1：2018年武义县公开招聘教师学科、人数及要求
附件2：2018年武义县公开招聘教师报名登记表
来源：
http://www.zjwy.gov.cn/zwgk/fggw/bmwj/201802/t20180201_2004147.html
应聘时请将简历抄送一份到：chinayanjiusheng@126.com，邮件标题：应聘单位名称、姓名、学历、专业、博士研究生招聘网
