因团队发展需要，华中科技大学电气与电子工程学院创新电机技术研究中心拟招聘电气工程（驱动电机设计、电机优化分析）、机械科学与工程（电机机械结构设计与分析）、能源与动力工程（电机热设计与分析）等学科方向的博士后2-3名，竭诚欢迎海内外优秀人才加入。

一、团队介绍

创新电机技术研究中心成立于2011年，围绕高端电机设计、分析、驱动及控制系统集成开展工作，从拓扑结构和理论方面开拓创新。中心依托华中科技大学电气与电子工程学院、强电磁工程与新技术国家重点实验室和新型电机技术国家地方共建联合工程研究中心，由IEEEFellow曲荣海教授担任主任，两位中国工程院院士作为顾问。中心成立十余年来从零开始，逐年蓬勃发展，至今已拥有一支充满活力、人员稳定、具有极强科研能力的研究团队，现有专任教师11人均具有海内外科研背景，包括国家青年人才项目、国家优秀青年基金、湖北省海外高层次人才、青年人才托举工程、博士后创新人才支持计划等获得者。搭建面向新型电机系统研发和工程化的综合平台，承担各类国家和省部级重大科研项目，并与多家国有、民营、合资企业开展电动汽车、航空、船舶等高性能电机及驱动系统的技术研发，发展成为我国电机领域综合实力和创新成果突出的团队，并在国际领域享有一定的知名度。

团队研究方向为电机设计、驱动与控制。研究领域包括：特种电机分析与设计、新型磁场调制基础理论、磁场调制永磁电机系统、电动汽车新型驱动电机系统、大型永磁风力发电机、超导电机应用及大功率牵引电机系统等。中心承担的项目获中国产学研合作创新成果奖、湖北省科技进步一等奖、中国电工技术学会科学技术奖技术发明奖一等奖、日内瓦国际发明展金奖和特别嘉许金奖、罗马尼亚科学技术学会颁发的特别奖、“电工行业-正泰科技奖”科技成就奖、日本永守赏学术奖等。

中心正处在快速发展时期，欢迎在本领域有坚实研究背景并有志于电机行业发展的优秀人才加入。

二、应聘条件

具有较强的学科专业背景和工程经验，能够独立开展相关领域的科研工作等；

严谨务实，积极进取，具有良好的团队合作精神和极强的责任感；

具有较强的英语写作及交流能力。

三、薪酬待遇

1.基本年薪不低于22万元，具体面议。在基本年薪基础上，每年根据工作业绩给予2有意者请将以上个人材料发送至邮箱：machine@hust.edu.cn，邮件主题请注明“应聘博后+联系人：王老师yaweiwang@hust.edu.cn

网址：http://caemd.seee.hust.edu.cn

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来源链接：

http://hr.hust.edu.cn/info/1093/5592.htm

应聘时请将简历抄送一份到：chinayanjiusheng@126.com，邮件标题：应聘单位名称、姓名、学历、专业、博士研究生招聘网