根据工作需要,西安理工大学财务处面向校内外公开招聘工作人员,现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位及人数
会计人员2名。
二、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,遵守国家法律、法规和规章制度,热爱会计事业。
(二)乐于奉献,服务意识强,具有良好的品行,身心健康,具备较高专业技能,能够全面履行财务岗位的各项工作职责。
(三)硕士研究生学历学位及以上。
(四)年龄35周岁以下(1988年10月1日以后出生)。
(五)最高学历学位应在2024年9月1日之前取得;国(境)外取得的学位需取得教育部留学服务中心学历学位认证。
三、岗位要求
(一)本科、硕士阶段均为会计或财务管理专业。
(二)取得注册会计师或国外ACCA、AICPA等证书。
(三)有3年及以上财会相关工作经验。
四、招聘程序
(一)发布招聘公告
2024年10月1日起在人事处网站发布招聘公告。
(二)应聘人员报名
1.报名采取网络报名。应聘人员需登陆西安理工大学人才招聘系统(http://newhrzp.xaut.edu.cn/),注册后进行报名。在报名期间可以更改应聘信息,报名结束后应聘信息不得更改。
2.报名时间:2024年10月8日8:00至10月22日18:00。(公告发布7日后开始报名,报名时间2周)
3.需在报名系统中上传以下附件材料:
①个人简历1份;
②本人身份证扫描件正反面;
③各阶段毕业证书、学位证书及中国高等教育学历认证报告等扫描件;
④专业技术类证书扫描件;
⑤招聘岗位要求的其他材料。
(三)资格审查(10月下旬)
报名结束后,结合岗位匹配度与相关情况对应聘人员进行审查,确定考试人员名单。招聘人数与应聘人数之比不低于1:3,若未达到比例要求,招聘计划予以核减或取消。
(四)考试(具体安排另行通知)
考试采取笔试和面试相结合的方法进行,总成绩为百分制。由笔试成绩、面试成绩按照6:4的比例确定。考试总成绩出现并列的,按照笔试成绩确定排名顺序。
1.笔试为闭卷考试,考试时间为60分钟,满分为100分;笔试设置合格分数线,低于合格分数线的予以淘汰,合格分数线根据招聘计划及笔试成绩情况综合确定。按照招聘计划数与应聘人员数1:3的比例由高分到低分确定参加面试资格人选。
笔试内容主要包括财务、会计等相关工作理论知识、政策文件、业务能力等。
2.面试采取结构化面试方式进行,满分为100分。现场打分,去掉一个最高分和一个最低分后取平均值。面试合格线为60分,面试成绩低于60分的,不得确定为体检和心理健康测评人员。
(五)体检、心理健康测评及资格复审(具体安排另行通知)
1.根据考试总成绩按照1:1的比例确定进入体检和心理健康测评人员。体检、心理健康测评不合格者不予录用,并按照考试总成绩由高到低依次递补。
2.对进入体检、心理健康测评人员的资格条件进行复审。重点考察应聘人员的思想政治、道德品质和现实表现等方面的情况。复审不合格的,取消应聘资格。应聘人员须提供系统上传的附件(纸质版)、原单位或社区开具的思想政治、现实表现的鉴定材料。
(六)学校审查审批
公开招聘情况和拟录用人员名单报学校相关会议审议。
(七)公示
拟录用人员名单在人事处网站进行为期7个工作日的公示。
(八)录用
公示期满无异议后,拟录用人员应于公示结束后一周内来学校签订拟聘协议,并在规定期限内到学校办理入职手续。未按期办理入职手续的,视为放弃,取消录用资格。
五、管理方式及待遇
本次招聘人员按照人事代理进行管理,实行劳动合同制。工资、福利待遇及社会保险和住房公积金等按照学校有关规定执行。
六、其他
(一)资格审查贯穿招聘工作始终,应聘人员填写及提交的各项信息和材料必须真实准确,如有弄虚作假、故意隐瞒等情况,一经查实取消应聘资格、录用资格。
(二)本次招聘公告及相关事项公示在西安理工大学人事处网站发布,我校不举办也不委托任何机构提供考试咨询及辅导培训等相关服务,敬请广大应聘者提高警惕,谨防上当受骗。
七、联系方式
西安理工大学人事处人事管理科
联系电话:029-82312317
西安理工大学人事处
2024年10月1日
信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。
来源链接:
https://renshichu.xaut.edu.cn/info/1132/4824.htm
应聘时请将简历抄送一份到:chinayanjiusheng@126.com,邮件标题:应聘单位名称、姓名、学历、专业、博士研究生招聘网