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根据《浙江工业大学人才派遣制度实施办法》规定，因学校工作需要，浙江工业大学决定公开招聘工作人员（人才派遣岗位）。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及条件
本次公开招聘1个岗位共2名人员，用工部门为磁电功能材料研究所，应聘者年龄一般不超过32周岁，确符合工作要求可适当放宽。具体情况见表1：
人才派遣岗位招聘计划表
| 序号 | 岗位名称 | 岗位类型 | 岗位职责 | 应聘条件 | 应聘联系方式 |
| 1 | 研究助理 | A | 完成团队指定的研究开发工作任务； 协助做好创新中心的仪器设备维护及样品测试等日常管理工作； 协助指导研究生和本科生开展相关研究工作； 完成其他交办的工作 | 具有良好的政治素质，遵纪守法，品行端正，身体健康； 硕士及以上学历；磁性材料、电子元器件、磁物理等专业研究生毕业。有磁性材料与器件研究开发经验者优先； 踏实认真、积极主动、责任心强，有团队精神，勤于钻研； | 联系人：应耀， 联系电话：15257185767， 应聘邮箱：yying@zjut.edu.cn |
二、招聘程序
1.报名。报名时间为公告之日起至2020年2月16日，逾期不再受理报名。应聘人员如实填写《浙江工业大学人才派遣岗位求职人员信息登记表》（请至文档下载栏目下载）发送至应聘邮箱，邮件请注明“应聘岗位+姓名 ”。
2.资格审查与面试。具体安排另行通知。
3.公示聘用。面试、考核通过者由学校确定为拟聘人员，并在浙江工业大学网站“人才招聘”栏目公示3个工作日。公示无异议后，由派遣公司实行人才派遣。派遣人员合同期限2年，试用期2个月。
三、岗位薪酬
人才派遣聘用人员的人事关系属于人才派遣机构，岗位薪酬参照《浙江工业大学人才派遣制度实施办法》岗位标准，各种社会保险待遇按照有关规定缴纳。A类岗位聘期工资包括岗位工资（税前，含个人承担的险金）、年贡津贴和绩效奖励，试用期工资按聘期工资标准的80%确定。具体见表1：
表1：A类岗位聘期工资结构表
| 工资学历 | 本科 | 硕士 | 博士 |
| 岗位工资（单位：元/月） | 3900 | 4600 | 6000 |
| 年贡津贴 | 年度考核合格，次年在前一年的基础上增加100元/月；年供津贴最高不超过500元/月。 | ||
| 绩效考核奖 | 学校每年按照每个A类岗三个月应发工资，计算各部门（单位）的派遣人员绩效考核奖总额，由用人部门（单位）根据个人考核情况确定每位派遣人员的发放金额。 | ||
浙江工业大学人才交流中心
2020年1月10日
原文出处：
应聘时请将简历抄送一份到：chinayanjiusheng@126.com，邮件标题：应聘单位名称、姓名、学历、专业、中国研究生招聘网
