科技成果转化服务中心下的专利中心成立于1984年，是我国首批成立的从事知识产权代理及咨询服务的专利代理机构，也是湖北省内唯一的、具有保密资质的国防专利代理机构。
现因专利中心发展需要，特向校内外公开招聘社会用工人员3名。
一、招聘岗位及要求
（一）专利费用管理专员1名
岗位职责：计算和缴纳专利官费；费用到账查询和管理；发票申报和发放；专利费用各项报表的编制和审查。
岗位要求：
1.政治立场坚定，热爱祖国，拥护党的路线、方针、政策，品行端正，遵纪守法，身心健康。
2.热爱教育事业，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神。
3.大学本科及以上学历，了解专利申请流程，熟悉专利各项费用的计算和缴纳方法，熟练使用Word、Excel、Access等办公软件。
4、具有专利费用缴纳和管理相关工作经验，以及熟悉高校财务制度和专利费用办理程序者优先。
（二）专利流程管理专员1名
岗位职责：负责专利申请、答复、复审的官文制作和提交；专利官文的收发与管控；专利各阶段时限监控与提醒；专利优先审查的申报。
岗位要求：
1.政治立场坚定，热爱祖国，拥护党的路线、方针、政策，品行端正，遵纪守法，身心健康。
2.热爱教育事业，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神。
3.大学本科及以上学历，熟悉专利申请流程，了解专利申报材料要求，掌握专利关键阶段时限设定，熟练使用Word、Excel、Access等办公软件。
4.具有专利流程管理相关工作经验者优先。
（三）专利代理人1名
岗位职责：负责机械、材料领域的专利申报咨询、专利申请文件撰写、审查意见答复等。
职位要求：
1.政治立场坚定，热爱祖国，拥护党的路线、方针、政策，品行端正，遵纪守法，身心健康。
2.热爱教育事业，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神。
3.硕士及以上学历，材料、机械、机电等专业毕业，熟悉专利法，掌握专利申请文件的撰写和答复技巧，并具有专利代理工作经验。
4.具有专利代理人资格证书，以及具有专利信息项目经验和有代理人培养经验优先。
二、岗位待遇
本岗位以社会用工形式聘用，一经录用，按照国家和学校有关规定与劳务派遣公司签订劳动合同、办理社会保险。
三、招聘程序
1.应聘者须通过学校人事招聘网（http://hr.hust.edu.cn/）报名，同时将个人简历（包括个人基本信息、学习工作经历等）及学历、学位证书等相关证明材料发送至邮箱：zhuanli_lh@hust.edu.cn，邮件标题注明：应聘某某岗位+本人姓名。
2.资格审查后，将组织面试和考核，具体事宜另行通知。面试时须交验相关证书以及身份证原件。
3.报名截止时间：2019年5月19日。