北京师范大学中国基础教育质量监测协同创新中心（以下简称“中心”）是我国第一个、也是目前唯一一个通过教育部认定的教育学和心理学领域的国家协同创新中心。中心牵头单位是北京师范大学，核心协同单位包括华东师范大学、华中师范大学、东北师范大学、西南大学、陕西师范大学、中国教育科学研究院、教育部考试中心和科大讯飞信息科技股份有限公司等8家机构。
中心使命为：构建具有中国特色、国际可比的国家基础教育质量监测体系，高质量完成每年一次的全国义务教育质量监测工作，科学、准确、及时“把脉”全国基础教育质量状况，推动教育管理和决策的科学化，引导全社会树立和践行科学的教育质量观，推动我国基础教育质量水平不断提升，促进亿万儿童青少年全面、个性发展，全面提升我国人力资源开发水平，为建设教育强国和人力资源强国奠定坚实基础。
现因中心发展需要，面向社会诚聘人才，具体岗位需求如下：
岗位代码：501
岗位名称：基础研究部科研助理
招聘人数：3人
岗位职责：
1.协助中心教师完成纵向科研项目的申报、开题、中期检查及结题全过程管理以及横向科研项目、国际合作项目立项工作；
2.中心自主课题立项以及全过程管理；
3.科研成果的推介宣传；科研成果登记、审核、认定、统计汇总；科研成果档案管理；
4.国际合作项目工作。与国内外负责人联系、沟通，进行项目的基础性研究及组织工作，推动国际合作项目成果产出；
5.国内、国际会议组织工作。组织、筹备中心学术年会。协助中心各部门进行国际会议的规划、申报、筹备、组织及总结工作；
6.联系国际专家的日常性事务；
7.完成学校社科处、科技处、国际处等相关部门交办任务。
任职条件：
1.学历要求：硕士及以上学历（或者有丰富科研项目管理经验的本科生）；
2.专业要求：教育学、心理学、统计学、社会学等相关专业优先；
3.英语能力要求：英语6级以上，托福、雅思成绩优异者优先；
4.具有较强沟通交流能力、较强的组织协调与团队协作能力，思路清晰，执行力强，科研项目参与经验丰富者优先；
5.具备一定的数据统计分析能力，熟悉国际大样本测评者优先，例如：PISA、TIMSS；
6.熟悉各类常用办公软件，具备良好的计算机、互联网操作技能；
7.具备较强的学习能力、文字能力、独立工作能力；
8.有海外留学背景者优先。
岗位代码：502
岗位名称：研究生管理助理
招聘人数：1人
岗位职责：
1.课程建设
（1）排课。根据研究生培养方案、开课计划及教师时间安排，在每学期末提交排课计划，并向教师发布最终课程表；与教育学部、心理学部、研究生院及公资中心沟通，实现三个单位选课。
（2）课程管理。学期初向教师发布课程表，提示授课时间、地点及选课人数；课程助教管理，选派课程助教，每月发放劳务；组织学生选课，沟通跨院系选课事宜；调停课管理；根据教师安排进行排考，打印答题纸，保管试卷；成绩管理。
（3）课程建材。根据研究生院安排统计各课程使用教材，并做统计表，拟定自查大纲，提交学校。
（4）慕课平台及在线课程建设。建立中心网络直播平台；利用中心短期课程及讲座资源，建立中心慕课平台，围绕三大领域，打造精品课程，实现学分认证；利用学校资助资源，鼓励并资助中心教师申报建设在线课程建设。
2.协助中心处理研究生招生事宜
（1）硕士研究生招生。开展“优秀大学生暑期学校”、组织推免生、学生事务助理招生；根据研究生院规定开展硕士研究生统考招生事宜。
（2）博士研究生招生。协助组织硕博连读招生；根据研究生院安排发布博士招生目录、招生简章等招生事宜
3.协助处理港澳台招生及孔子新汉学招生及培养
（1）提交导师推荐表；申请学生提交导师审核并录取；
（2）协助处理中期考核；结业考核；发放结业证书。
4.协助处理进修教师招生及培养
（1）根据教师需求，提交青访、高访、高级研修学者、单科进修教师申请；申请学生提交导师审核并录取；
（2）协助处理中期考核；结业考核；发放结业证书。
5.研究生培养工作
（1）举办学术讲座，平均每月1-2次，并面向分中心进行网络直播
（2）研究生自主项目。调研国家监测需求，发布课题指南，组织总中心及分中心学生申报；协助教学指导委员会审核、发布通知、课题、中期考核、结业、经费拨付。
（3）研究生学籍管理
（4）研究生档案管理
6.中期考核及论文答辩
（1）建立健全中心研究生中期考核及论文答辩规章制度
（2）根据研究生院及培养方案要求，协助管理审核中期考核，保证中期考核顺利开展。
（3）根据研究生院要求，进行论文送审；优秀论文评选；
7.学生资助管理
（1）负责国家助学贷款、国奖、励志、国助、校内勤工助学工作
（2）学生事务助理（社会奖助学金、公益社团、校外勤工助学）
8.研究生工作
（1）心理健康教育、宿舍社团管理、奖学金、学生保险
（2）社团班级活动、研究生日常管理
（3）研究生党建和思政教育
（4）学术活动、社会实践
9.学生毕业。登记毕业学位信息；毕业成绩单审核；管理离校手续；毕业证、学位证颁发
10.导师资格认证
（1）根据教育学、心理学分会要求，协助组织教师申报，并通知结果；
（2）根据研究生院进行每年两次的导师资格审核；
（3）组织导师教学成果奖、科研成果申报；
（4）拟定研究生导师资格文件。
11.研究生科研奖励、一般劳务及报销、中心学术年会、博士生论坛、班会、学生活动组织等学生培养事宜及中心其他事物。
任职条件：
1.学历要求：硕士及以上学历（或者有丰富学生管理经验的本科生）；
2.专业要求：教育学、心理学、社会学、管理学等相关专业优先；
3.具有较强沟通交流能力、较强的组织协调与团队协作能力，思路清晰，执行力强；
4.熟悉各类常用办公软件，具备良好的计算机、互联网操作技能；
5.具备良好的文字书写能力，能够独立拟定各类管理文件；
6.具备较强的学习能力。
岗位代码：503
岗位名称：项目管理助理
招聘人数：1人
岗位职责：
1.负责每年度国家义务教育质量监测的具体实施工作；
2.协助开展地方合作项目的策划、推进、评估总结等项目管理工作；
3.协助开展地方合作项目的调研、培训工作及撰写相关报告工作；
4.负责部门内相关培训、交流等大型会议的组织、实施、管理和协调工作；
5.完成上级交办的其他任务。
任职条件：
1.年龄要求：35岁以下；
2.学历要求：硕士及以上学历；
3.专业要求：教育学、心理学及相关专业；
4.文字功底好，熟练掌握各类常用办公软件，具备良好的计算机、互联网操作技能；
5.热爱教育事业，善于与人沟通、交流，有较强的组织协调能力，思路清晰、执行力强；
6.具有较强的工作责任心，服从领导工作安排，具备与岗位要求相应的工作能力；
7.有培训组织工作经验，对教育一线实际情况有一定了解者优先考虑。
岗位代码：504
岗位名称：科研项目助理
招聘人数：1人
岗位职责：
1.具备一定的科研能力，能够查询文献和处理数据，可以参与研究资料的收集与实地调研，并能够参与撰写研究报告或调研报告；
2.项目简报编辑、工作报告起草、信息报送、网站和微信平台运行维护等工作；
3.协助团队开展其他相关项目管理和日常科研事务。
任职条件：
1.硕士及以上学历，心理学、教育学专业优先，具备项目管理经验者优先；
2.熟练使用Office办公软件及SPSS数据处理软件，擅长制作PPT、网页和微信等；
3.具备较好的数据统计分析能力；
4.具备较强的文字功底以及沟通协调组织能力；
5.工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨，有良好的团结协作和奉献精神。
岗位代码：505
岗位名称：标准工具研发部科研助理
招聘人数：1人
岗位职责：
1.参与国家监测工具研制流程与规范、工具质量控制相关研究及国内外最新动态的调研与分析；
2.参与国家质量监测指标体系及工具研发工作；
3.负责监测年度学科组的联络与协调工作，以认真、合作、专业的态度推进工具研制工作。
任职条件：
1.学历要求：硕士及以上；
2.专业要求：心理学、测量学及相关专业优先；
3.英语要求：外语能力六级及以上，有较好的听、说、读的能力；
4.工作经验：熟悉问卷或学科测试卷编制，有一定项目实施或相关经验；
5.其他要求：能熟练使用word、excel、ppt等常用办公软件及统计软件（如spss）；有较强的文字能力、良好的沟通能力、较强的团队意识和责任心。
岗位代码：506
岗位名称：宣传专员
招聘人数：1人
岗位职责：
全职参与中国好老师公益行动计划办公室文化宣传相关工作，主要包括：
1、负责办公室内部文化建设、中心对外宣传的组织、策划与执行。
2、负责办公室年报、工作报告、月报等重大材料的撰写、发布。
3、负责办公室对外宣传文章的策划、撰写及媒体对接，与知名教育报纸、期刊等开设合作专栏，定期发表文章，监测效果，扩大中心影响力。
4、负责办公室对外公共事务接洽与维护。
5、办公室核心项目的项目传播管理、运营工作。
6、办公室领导交办的其他事务。
任职条件：
1、教育类或教育技术专业、传媒类或新闻学、传播学专业；硕士及以上学历。
2、写作能力超强，文笔较好，有一线报纸、期刊、杂志或新闻门户网站文章发表经历的优先考虑。
3、熟悉新闻媒体及媒体合作，有过媒体合作经验或者公关维护经验的优先考虑。
4、表达沟通能力强，学习能力强，具有较强的独立工作能力和较好的团队协作能力。
5、熟练使用办公软件，掌握ppt制作技巧，能够使用photoshop软件或其他软件做简单修图，能够使用影音软件制作简单视频。
以上招聘岗位为院聘合同制，参照《中华人民共和国劳动合同法》相关规定办理相应手续，享受国家规定的社保待遇。岗位薪酬参照中心薪资体系执行，特别优秀者待遇面议。有意者请将简历发送至邮箱：jcxtzx-hr@bnu.edu.cn，简历和邮件主题都请注明“岗位代码+岗位名称+姓名+专业+中国研究生招聘网”。
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