现因医院发展需要，根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》（沪人社规[2019]15号），按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会招聘公开招聘以下岗位人员:

一、招聘岗位及职数

1.生物统计师1名；

2.ETL工程师1名；

3.算法工程师1名；

4.临床研究质控专员1名；

5.Ⅰ期临床试验病房研究协调员1名；

6.院内专职临床研究协调员（CRC）2名；

7.临床数据管理员1名。

二、岗位职责及任职资格

（一）生物统计师

岗位职责：

1.编程完成数据管理项目中数据库的清理和核查；

2.编写程序建立分析数据集；

3.按照研究统计分析计划，建立统计数据清单、统计表格、生成统计报告以及统计图表；

4.分析数据库（导出数据集）的编程工作；

5.数据库编程的质量控制及相关质量检查工作；

6.统计工作文档的编写工作，如统计分析计划和统计报告模板；

7.制定、实施和测试新的统计程序，宏程序及应用；

8.统计分析软件应用培训。

任职要求：

1.获得预防医学、统计学、医学信息学、计算机及其相关专业本科及以上学位；

2.熟练使用SAS、SPSS、STATA、R软件等专业统计分析软件以及各类作图软件；

3.细心、严谨、具有良好的团队合作能力与独立解决问题的能力；

4.具有SAS基础或高级认证者或2年以上SAS程序员工作经验者优先；

5.有CRO或药厂临床试验SAS程序员工作经验者优先。

（二）ETL工程师

岗位职责：

1.分析临床研究数据及数据流，参与数据模型的设计；

2.负责数据集成脚本开发、ETL开发，对临床研究系统数据进行提取、清洗、转换和整合；

3.进行数据任务流程调优及准确性改进，进行数据质量监测、校验和提升。

4.负责临床研究大数据平台的开发、维护工作。

任职要求：

1.相关专业本科及以上学历，具备两年以上数据平台或医学人工智能领域开发工作经验，并实际参与过数据集成或ETL开发；

2.熟练掌握SSIS、Kettle、Informatica等至少一种ETL工具的使用；

3.熟悉SqlServer等主流数据库（SqlServer、Oracle、MySql等），有SqlServer事务复制或Oracle的goldengate经验者优先；

4.能熟练进行SQL查询优化，熟练使用存储过程、有海量数据处理经验者优先；

5.须具备医学相关行业经验。

（三）算法工程师

岗位职责：

1.负责临床研究数据分析挖掘，产出高可读性的分析报告；

2.负责跟进临床研究数据分析挖掘的新技术；

3.负责有关文献阅读查新，产生可复现的科研思路。

任职要求：

1.本科以上学历，统计学、生物统计、生物信息学、计算机等相关专业；

2.熟悉Python、R等编程语言，熟练应用常用的工具如Numpy、Pandas、进行数据处理，用Matplotlib等进行数据可视化，熟悉sql。若使用R语言，则需熟练掌握Cox比例风险回归、假设检验、逻辑回归等医学上常用的分析方法，熟练掌握ggplot2等可视化工具；

3.理解并能够运用常见的机器学习方法如RandomForest、SVM、ANN等，至少熟悉sklearn、keras、tensorflow等至少一种工具；

4.有一定的英文文献或者技术网站的阅读能力；

5.有医学数据分析和处理经验优先。

（四）临床研究质控专员

岗位职责：

1.撰写各类质控标准操作规程，并根据需要定期进行更新；

2.审核临床研究文件，包括但不仅限于：研究方案及摘要、研究申请表、知情同意书、研究进展报告、临床研究报告等；

3.定期检查CTMS中数据的完整性和逻辑性，撰写检查报告；

4.实施各类项目现场质控，包括研究的原始数据核查、临床研究过程中重要文件的完整性和真实性，确保临床研究按照法律法规的要求实施；

5.撰写稽查报告，对发现的问题提出整改意见和建议，并进行后续跟踪；

6.现场解答临床研究人员的问询，提供法规和技术方面的支持。

任职要求：

1.获得医药、生物学专业本科及以上学位；

2.具备两年及以上临床研究经验；

3.良好的沟通能力、分析问题与解决问题的能力；

4.能应对处理复杂性事件。

（五）Ⅰ期临床试验病房研究协调员

岗位职责：

1.依据国家相关法规、研究方案、医院及公司SOP要求，在研究者的授权下，协助研究者完成各项工作；

2.协助研究者完成伦理资料递交、临床试验机构备案等工作；

3.协助及时完成SAE相关安全报告；

4.协助研究者填写病例报告表，协助研究者完成试验各个阶段研究中心的文档收集、整理、归档；

5.协助研究者完成受试者筛选、入组、随访等工作，包括受试者招募、筛选潜在的受试者、安排受试者访视、安排实验室检查、获取检查结果等；

6.协助研究者完成临床试验药品及其相关物资的管理，包括接收、保存、分发、回收和归还，并完成相关记录；

7.协助中心监查工作，提前准备各种文档监查，及时全面地汇报研究中心进展情况；

8.协助研究者及时完成数据答疑；

9.协助研究者进行临床试验管理及相关日常工作。

任职要求：

1.医学、药学、护理等相关专业大专以上学历；

2.熟练使用Word,Excel等办公软件；

3.很强的工作责任心，有关注细节的工作习惯；

4.工作积极主动，良好的沟通协调能力和承受工作压力；

5.良好的时间管理和解决问题的能力；

6.较强的独立工作能力及良好的团队合作精神；

7.有相关新华医院参与药物注册临床试验经验、GCP证书者；

8.有参加Ⅰ期临床试验经验者优先考虑。

（六）临床研究协调员（CRC）

岗位职责：

1.负责项目药物、设备、样本、文件、财务、人员、受试者、资料、数据等管理，全程参与临床研究项目的实施与管理；

2.负责课题组与医院各类专职人员之间的协调工作；

3.配合各临床科室设置的“临床研究干事”工作。

任职要求：

1.医学、药学、护理等相关专业大专以上学历；

2.完成GCP培训，熟悉临床研究相关知识以及相关的法规、规章和制度等；

3.具备较强的文字表达能力，沟通能力强；

（七）临床数据管理员

岗位职责：

1.负责临床数据管理，协助各临床科室建立临床资料数据平台；

2.负责临床数据库质量控制，数据质量控制；

3.负责科研数据相关系统权限管理；

4.协同临床科室参与CRF设计，协助临床研究者获得、存储、管理研究数据；

5.参与医院、政府机构、供应厂商等方面的数据库管理、数据管理的相关项目和工作；

6.其他与临床数据管理相关的工作。

任职要求：

1.获得医学、药学、流行病学、生物学、计算机相关学科本科及以上学历；

2.具备GCP、临床研究、临床试验流程和相关法规要求及术语的应用知识；

3.具备两年及以上数据项目管理经验；

4.良好的沟通能力、分析问题与解决问题的能力，善于团队合作。

三、招聘方法

1.报名

此次招聘采用线上报名方式，请点击链接登录招聘系统，按要求完善个人信息并上传电子版简历。

报名链接：https://stjbv3bkt4.jiandaoyun.com/f/5c9435501bdcfd5658d199ec

报名时间：2021年4月13日-2021年5月16日。

2.资格审查

应聘者提供的应聘材料必须真实有效，人力资源处根据收到的报名信息进行筛选与资格审查，并择优通知面试及相关考试。

3.面试

面试时间和地点另行通知。

四、岗位待遇

按医院人事制度规定享受相应的工资、福利等相关待遇。

五、联系方式

联系人：陆老师

联系电话：021-25076104 

上海交通大学医学院附属新华医院

2021年4月13日

来源：

https://www.xinhuamed.com.cn/zhaopin/job-5132.html

应聘时请将简历抄送一份到：chinayanjiusheng@126.com，邮件标题：应聘单位名称、姓名、学历、专业、中国研究生招聘网