根据樟树市人民医院工作需要，经院办会研究决定公开招聘卫技人员。现将有关事项公告如下：

一、聘用职数：

本次招聘护理人员20名，检验人员3名（包括血库1名），药剂人员4名，放射技术人员1名。

二、报名条件：

1.政治条件：拥护党的领导，热爱卫生事业，敬业精神强，有良好的职业道德，遵守纪律，无违反计划生育等违法行为。

2.身体素质：所有参聘者都必须身体健康，五官端正，适应工作岗位需要，且必须无药物过敏史、晕厥史及其它影响正常工作的身体情况。

3.身高要求：护理参聘人员要求：女性身高155㎝（含）以上，男性身高160㎝（含）以上；其他专业不设身高限制。

4.年龄要求：参聘人员要求28周岁以下（1985年10月1日以后出生）。

5.学历及资格要求：所有参聘人员要求中专及中专以上学历（全日制），护理人员须取得执业护士资格（2013年参加护士执业资格考试成绩合格者也可报名）。

三、聘用程序：

（一）报名

1.报名时间：2013年10月28日-11月1日（8：00—12:00、14：30—17:00）。

2.报名地点：市人民医院门诊大楼四楼人事科。

3.报名方式：采取现场直接报名方式进行。

4.报名时应携带：①本人身份证、毕业证、护士资格证（或成绩单）原件及复印件。②一寸近期免冠彩照4张和200元报名费。

5.报名人员等于或少于招聘计划数2倍的，相应减少招聘计划人数。

（二）理论考试:由市人民医院组织理论考试，理论考试成绩按百分制计分，再按50%的分数计入总分。考试命题、评卷均由市人民医院牵头组织实施，邀请市监察局、卫生局等单位领导全程参与监督。

1.考试时间：2013年11月中、下旬，具体时间另行通知。

2.考试内容：护理人员考护理专业知识；检验人员考检验专业知识；药剂人员考药剂（学）专业知识；放射技术人员考放射影像专业知识。考试地点见准考证。

（三）确定面试人员名单：理论考试结束后，根据理论考试成绩，按符合招聘条件的招聘计划数的1：1.5的比例从高分到低分择优确定面试人员名单。在确定名单时，分数相同的，则先比学历，再比年龄，即第一学历高者优先，年龄小者优先。确定名单后，张榜公示。

（四）面试：对进入面试名单的人员由工作小组组织面试。面试成绩按百分制计分，再按50%的分数计入总分。

面试时间和地点另行通知。

（五）体检：通过对理论考试和面试两项计出总分后，按所需求人数从高分到低分按1：1的比例确定体检人员名单，如因体检不合格，按照总分数由高分到低分从应聘者中依次递补。

体检时间：另行通知

体检内容：参照公务员体检内容

（六）录用

在体检合格的基础上，根据聘用计划依据理论和面试总成绩（总分）从高分到低分排名确定拟聘用人员名单并张榜公布，如有入闱者中途退出，则按照分数由高到低排序从应聘者中依次递补。

（七）聘用人员的待遇

1.聘用人员不上编制，实行用人单位聘用制。

2.参聘人员试用期半年，试用期满合格的，与用人单位签订聘用合同。

3.聘用人员的工资、福利待遇等均由聘用单位承担；聘用人员的社会养老保险及医保由医院按医院有关规定执行。

4.聘用人员实行人事代理，其人事档案关系存市人才交流中心，由市人才交流中心与聘用人员签订人事代理合同。

（八）工作监督

本次聘用卫技人员工作，资格审查、理论考试、面试、体检、录用等重要环节都在市监察局、市卫生局全程监督下进行。

（九）招聘工作有关事宜由市人民医院招聘工作小组负责解释。

联系人：李主任、苏主任、刘护士长。

电话：7352901、7332856。

 

 

 

 

樟树市人民医院