中国科学院昆明动物研究所建于1959年，是隶属于中国科学院的中央驻滇综合性动物科学研究事业单位，具备一流的科研设施、高等级生物安全平台和良好的科研氛围。研究所紧密围绕国家战略需求，立足中国西南和东南亚丰富的生物资源，以“遗传、发育与进化”、“生物遗传资源保护、发掘与利用”、“动物模型与疾病机理、新药研究”为重点发展领域，相互交叉合作，开展基础性、战略性和前瞻性科技创新活动，为国家生物资源安全、人口健康和社会进步，提供先进的知识、理论和技术支撑。

人事教育处是昆明动物研究所的一个管理部门，负责本所人事、人才、干部、离退休和研究生教育工作。

根据本所发展需要，本着“公平公正、面向社会，公开招聘、竞争上岗、择优聘用”原则，现面向社会公开招聘人事教育处工作人员1名。欢迎有意者应聘。

一、岗位名称及职责

（一）岗位名称：薪酬社保岗位

（二）岗位职责：

1、负责全所人员（在职、离退休、研究生、劳务人员、其他人员）工资晋升、核定、调整、发放、统计等相关工作。

2、负责ARP薪酬模块管理工作。

3、负责社会保险及住房公积金的日常管理工作。

4、负责职工伤残抚恤金、遗属生活费的核发等管理工作。

5、完成领导交办的临时工作。

二、应聘条件

1、中共党员，管理学相关专业，具有硕士及以上学位或2017年应届硕士毕业生；有相关人力资源管理工作经验或获得人力资源管理师（三级及以上）资格证书者优先考虑。

2、能吃苦耐劳，对工作富有激情，具较强的学习创新能力，有较强的责任心和团队合作精神，有良好的服务意识和沟通协调能力。

3、熟练使用常用办公软件。

三、聘后管理及待遇

1、具有博士学位的人员直接聘为研究所事业单位编制内职工；硕士实行派遣，由派遣公司派遣到研究所工作，待个人条件符合研究所相关要求后，可按程序转为事业单位在编职工。

2、按照国家和地方规定，享受相应的基本工资、地方性津贴补贴及有关福利待遇；并与其实际工作量和服务质量挂钩，享受本单位规定的岗位津贴和绩效奖励。

3、属研究所事业单位编制内的人员按云南事业单位省相关规定购买社会保险及公积金；实施派遣的人员按云南省及昆明市规定购买五险一金。

4、新聘人员入职满一年后按职务享受一次性住房补贴，其中初级4.2万元，中级4.8万元；今后职务晋升还可以补级差。具有博士学位的新聘人员，另享受博士购房补贴5万元。

5、其它待遇按研究所政策规定办理。

四、应聘程序

1、报名时间：自本招聘启事发布之日起，符合岗位要求者均可报名，接收应聘材料时间截至2017年4月7日17:00。

2、通过初审者，即通知面试；未进入面试者，恕不单独通知，应聘材料概不退回。

五、应聘材料

1、求职信；

2、个人简历；

3、学历、学位证书、专业资格证书、身份证扫描件或复印件；

4、其他有关材料（如毕业论文、发表的论文、获奖证书，以及其它证明相关能力的材料等）。

六、联系方式

联系人：王老师

电话：0871-65199941

E-mail：wangmj@mail.kiz.ac.cn，邮件标题注明：应聘薪酬社保岗位岗位+本人姓名+中国研究生招聘网。

通讯地址：云南省昆明市教场东路32号中国科学院昆明动物研究所

邮编：650223

请通过电子邮件或信件邮寄方式投递简历。

来源：

http://www.kiz.ac.cn/qt/tzgg/zp/rczp/qtgw/201703/t20170307_4755831.html

应聘时请将简历抄送一份到：chinayanjiusheng@126.com，邮件标题：应聘单位名称、姓名、学历、专业、博士研究生招聘网