为实现“创新2020”的发展目标，建设具有“一流的成果、一流的效益、一流的管理、一流的人才”的研究所，建立与国际和市场接轨的人力资源开发和管理机制，吸引和凝聚优秀人才，营造“公平竞争、开放合作”的人才环境，本着“按需设岗，按岗聘任，竞争择优，动态更新”及“公开、公平、公正”的原则，现根据中科院语言声学与内容理解重点实验室相关工作的需要，对如下岗位进行公开招聘，诚挚地欢迎有识之士加盟我们的行列！
一、招聘岗位及数量
1.数据库开发工程师：2人
2.电信平台开发工程师：1人
3.语音语言研发工程师：2人
4.嵌入式软件开发工程师：1人
5.三维音频研发工程师：2人
6.行政专员/助理：1人
7.系统管理员：1人
二、岗位职责及任职资格
（一）数据库开发工程师
岗位职责：
1.对SQLServer数据库大数据量进行性能调优、服务器优化；
2.制定并执行SQLServer日常管理方案；
3.制定并执行SQLServer数据库备份、扩容、灾备解决方案；
4.制定并执行SQLServer数据库master、slaves、cluster应用运行体系及高可用、高并发解决方案；
5.优化应用程序数据库访问有关设计、并提升应用程序数据库访问性能。
任职资格：
1.计算机及相关专业硕士及以上学历；
2.熟悉Windows、Linux等操作系统的系统管理；
3.精通SQLServer数据库的运行机制和体系架构；
4.精通SQL语句；
5.熟悉脚本语言shell/perl/python任一项以上；
6.三年以上SQLServerDBA工作经验；
7.具备较强的分析和解决问题的能力，工作认真负责；
8.积极钻研技术，有敬业精神，有责任感，工作态度积极乐观；
9.具备良好的团队合作精神及沟通能力，做事有条理，有强烈的责任；
10.了解mogodb、hadoop优先。
（二）电信平台开发工程师
岗位职责：
1.电信平台应用软件开发；
2.电信语音识别引擎API软件开发。
任职资格：
1.电子工程、计算机、自动化等相关专业硕士及以上学历；
2.熟悉C/C++语言，有2年以上工作经验；
3.熟悉数据库编程；
4.熟悉网络协议和电信协议开发（熟悉MRCP，sip，rtsp等协议者优先）；
5.熟悉IVR平台开发；
6.熟悉C/S架构或云平台架构，并具有相关开发经验；
7.熟悉Linux平台编程者优先；
8.能吃苦耐劳，有团队合作精神；
9.有良好的学习能力和强烈的进取心。
（三）语音语言研发工程师
岗位职责：
1.语音信号处理、语音识别、自然语言处理等关键技术研发；
2.语音识别、自然语言处理、人机对话系统等原型系统搭建；
3.核心算法的API封装。
任职资格：
1.电子工程、计算机、自动化、模式识别、信号处理、语音图像处理等相关专业硕士及以上学历；
2.具有一年以上的语音识别、自然语言处理、信号处理等领域的研发经验；
3.熟练掌握C/C++编程；
4.熟练掌握perl或python等工具使用；
5.熟悉Linux编程者优先考虑；
6.熟悉网页抓取等技术者优先考虑；
7.责任心强，具有良好的团队合作精神。
（四）嵌入式软件开发工程师
岗位职责：
1.嵌入式应用软件设计与开发；
2.嵌入式系统软件功能测试与验证。
任职资格：
1.计算机或相关专业硕士及以上学历，1年以上相关工作经验；
2.扎实的Java/C++编程基础；
3.熟悉WinCE、Android（2.x版本及4.x版本）SDK、框架、底层库，熟悉应用层软件的开发；
4.熟悉WinCE、Android系统UI设计，熟悉常用布局；
5.具备良好的审美能力与设计思想；不仅仅局限在技术实现，追求完美的产品设计及人机交互设计；
6.对新技术感兴趣，学习能力强，工作勤奋，具有良好的沟通能力、团队精神；
7.具备以下条件者优先：熟悉WinCE、Android下网络通信、进程管理、权限设置等机制；熟悉JNI/AndroidNDK；有iPhone、Symbian或Android开发经验；有Android下即时通讯软件开发经验，或有Android下音视频编解码工作经验；有在移动应用软件市场发布作品者。
（五）三维音频研发工程师
岗位职责
1.三维音频信号处理技术研发；
2.嵌入式应用软件设计与开发；
3.三维音频系统的实验与评价；
4.和团队其他成员密切协作，保证整个工作的相关目标按期完成。
任职资格
1.电子工程、计算机、通信工程等相关专业硕士及以上学历；
2.精通C,C++,VC,JAVA等编程语言的一种或多种；
3.有音频信号处理、三维音频处理研发和嵌入式开发经验者优先；
4.思路清晰，思维敏捷，主动性强，学习能力强，具有良好的英文资料阅读能力；
5.责任心强，踏实好学，工作作风严谨、态度端正，具备良好的沟通能力、职业素养及优秀的团队意识与合作精神。
（六）行政专员/助理
岗位职责：
1.负责实验室的行政相关事宜；
2.负责实验室的资产管理；
3.协助实验室日常财务报销工作。
任职资格：
1.硕士及以上学历，行政、财会专业优先；
2.熟练掌握办公软件使用；
3.具有较强的沟通和组织协调能力。
（七）系统管理员
岗位职责：
1.日常服务的搭建和维护；
2.研发用计算环境的搭建和维护；
3.存储的维护与备份；
4.网络环境的配置与监控，以保证网络的安全与性能；
5.日常IT支撑，桌面和服务器的硬件维护。
任职资格：
1.计算机相关专业硕士及以上学历；
2.具有1年以上的系统和网络管理经验；
3.精通redhat/debian/ubuntu系统的管理；
4.熟悉各种常用服务的维护和搭建；
5.熟悉存储和数据库管理；
6.熟悉主流监控工具的配置与使用；
7.熟悉网络防火墙的管理和网络监控；
8.英语CET4级以上；
9.通过RHCE/CCNA认证。
三、相关待遇：执行声学所同类岗位同等待遇
四、工作地点：北京
五、报名截止日期：2014年12月31日
六、应聘者请将电子版简历发送至招聘邮箱，面试时需提供下列书面材料：
①身份证、学历学位证书等个人有效证件复印件；
②其他能够反映应聘人水平、能力或业绩的材料。
七、联系方式：
通信地址：北京市海淀区北四环西路21号中国科学院声学研究所人事教育处
邮编：100190
电话：010-82547883
联系人：刘楠
招聘邮箱：zhaopin@mail.ioa.ac.cn

应聘时请将简历抄送一份到：chinayanjiusheng@126.com，邮件标题：应聘单位名称、姓名、学历、专业、博士研究生招聘网